Что делать работникам, если задерживают зарплату больше чем на месяц?
В том случае, если работники еще состоят в трудовых отношениях с работодателем, то обращаться следует в трудовую инспекцию.
Спросить
Писать жалобу например в инспекцию по труду
Спросить
В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Правда на некоторых видах работ, такая приостановка не может быть осуществлена, перечень установлен статьей 142 Трудового Кодекса. Обратиться за защитой ваших прав в трудовую инспекцию.
Спросить
Уважаемая Татьяна г.Уфа !
Согласно ст.236 Трудового кодекса РФ
При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель ОБЯЗАН выплатить их с уплатой ПРОЦЕНТОВ (денежной компенсации) в размере НЕ ниже одной трёхсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не плаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно.
Тем самым, исходя из выше изложенного работодатель ОБЯЗАН вам выплатить:
1)НЕ выплаченную зарплату согласно Трудового договора;
2)уплатить ПРОЦЕНТЫ (денежной компенсации) в размере НЕ ниже одной трёхсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не плаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчёта включительно.
По данному вопросу вы вправе обратиться в :
-инспекцию по труду;
-Прокуратуру;
-Суд.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 21.06.2016г
Спросить
В суде взыскивать в таких случаях, и не тянуть. Как это сделать - тема очной (и платной) консультации.
Спросить
