Надя
17.02.2016, 16:45
Может ли работодатель перевести беременную работницу без её согласия? И может ли жена отказаться от изменения графика работы?
Читать ответы (3)
Уменя жена работает на скорой помощи сутками Анастоящее время беременна обязан ли руководитель перевести на легкую работу с сохранением среднего зароботеа.
Да, основание - ст. 254 ТК
СпроситьЮристы ОнЛайн: 48 из 47 430 Поиск Регистрация