Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Меня уволили по статье 81 п 5.ч.1 в течении какого времени я могу обратиться в суд с иском о незаконном увольнении.

21.07.2016, 22:44
• г. Краснодар

Меня уволили по статье 81 п 5.ч.1 втечении какого времени я могу обратиться в суд с иском о незаконном увольнении.

Читать ответы (1)
Обратиться в суд с иском
Ответы на вопрос (1):

Обратиться можете в течении месяца со дня незаконного увольнения. По заработной плате - в течение 3 месяцев.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
24.01.2014, 19:30

Возможно ли обжаловать увольнение по статье 81 п.6 а и как правильно поступить?

Возможно ли обжаловать увольнение сотрудника по статье 81 п.6 а? В начале декабря всем сотрудникам службы было сообщено, что они переходят на работу в другую организацию в порядке перевода (метрополитен передал часть депо в распоряжение другой организации - Метровагонмаш). Сотрудник дал согласие и 15.12.2013 в трудовой книжке была сделана запись, что сотрудник уволен в порядке перевода 09.01.2014. Узнав более подробно об условиях труда на новом месте сотрудник написал заявление об увольнении по собственному желанию 20.12.2013 и передал его своему непосредственному руководителю. Руководитель не дал данному заявлению никакого хода, а 30.12.2013 уволил сотрудника по статье (т.к. он неделю не был на рабочем месте). Кстати, еще не совсем понятно, производство на котором работал сотрудник всегда было вредным, на где-то примерно за год до передачи другой организации с сотрудников сняли вредность, сняли все льготы, доплаты. Т.е. работа с щелочью вдруг резко стала полезной!
Читать ответы (17)
Владимир
22.01.2019, 08:35

Уволен с работы по статье. В течении какого срока с момента увольнения могу обратиться в суд для восстановления на работе?

Уволен с работы по статье. В течении какого срока с момента увольнения могу обратиться в суд для восстановления на работе?
Читать ответы (5)
Андрей
22.11.2017, 15:14

Увольнение по необоснованным причинам - возможность восстановления и правовая защита

Добрый день! 1,5 года назад попросили написать по собственному, при этом были озвучены угрозы и давление с использованием служебного положения. Сегодня вручили приказ об увольнении по ст. 81 п. 5, за нарушение внутреннего регламента, чего не было. Сложно ли будет восстановиться?
Читать ответы (7)
Евгений
14.10.2015, 13:41

Сроки рассмотрения дела о незаконном увольнении в суде и ответственность работодателя при игнорировании судебного процесса

У меня такие вопроссы 1.В какие сроки расматриваются в суде дела по иску о незаконном увольнении.2.Ответчик (работодатель) не является в суд просто игнорирует, что делать и несёт он за это ответственность?
Читать ответы (3)