Проблемы с работодателем - отсутствие трудовой книжки и невыплата полного расчета - как действовать?

• г. Самара

Что делать, если работодатель не отдает трудовую книжку и не делает полный расчет, по истечении отработанных двух недель, обосновывая это тем, что бухгалтер и инспектор ОК уехали отдыхать по горячей путевке и уволить как положено не кому. На другой работе тоже ждать не хотят, т.к. положенное время уже прошло. Какие меры воздействия нужно применить к недобросевестному работодателю.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте. Обратитесь в трудовую инспекцию. Действия работодателя незаконны.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Взыскивайте среднюю з/п по ст.234ткрф и % по ст.236ткрф в судебном порядке.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов