Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как уволиться из частного детского сада без заключенного трудового договора и получить расчетные?

20.08.2016, 21:47
• г. Санкт-Петербург

4 недели назад я устроилась с частный детский сад, но работодатель так и не заключил со мной трудовой договор. Отработав я поняла что условия работы меня не устраивают, как я могу уволиться и получить расчетные? Оплату за первые 2 недели я получала под расписку.

Читать ответы (2)
Работодатель заключить договор
Не заключили трудовой договор
Частный детский сад
Ответы на вопрос (2):

---Здравствуйте, просите произвести вам выплату и увольняйтесь. Удачи Вам и всего хорошего.

Спросить

пишите заявление, уволят

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги