На работе всем дали премию к дню учителя по 2000 рублей!
Работаю учителем в школе... стаж 11 лет! я на больничном... скоро рожу ребенка. На работе всем дали премию к дню учителя по 2000 рублей! Мне нет! не объяснили никак! Возможно ли добиться справедливости? Как?
Уважаемая Ира!
Если Вы считаете , что с Вами поступили несправедливо, то пишите жалобу в Министерство образования Нижегородской области -Министру Наумову Сергею Васильевичу.
Адрес: ГСП-58, ул. Ильинская.18, г. Нижний Новгород, 603950
Телефон/факс: (831) 433-24-51
e-mail:official@obr.kreml.nnov.ru
Телефон приемной: (831) 433-24-51
Но Вы находитесь в декретном отпуске..........
А премию на кол-во работников в таком-то размере на основании чего выдавали (какой документ и из какого источника - бюджетные или внебюджетные средства? и т.д.).
С уважением,
Дмитрий Владимирович
СпроситьЯ работаю в школе учителем. Перед Новым Годом всем школам дали премию от 10 до 17 тысяч рублей. В нашей школе всем учителям дали 2700 рублей. Директор сказал что нашей школьные выделили денег. Все учителя в шоке? Подскажите, пожалуйста, что делать?
В прокуратуру обращайтесь. Она проверит выделили деньги или нет и куда они ушли.
СпроситьЯ работаю в школе. Многим учителям дали премию ко дню учителя в октябре, а кому не дали сказали выплатят в ноябре. Но мне так премии не было. Что мне делать и к кому обращаться?
Департамент образования в конце года по рейтигованию школ, дал премию учителям, конкретно указав суммы каждому учителю школы. Администрация не согласилась с размерами премий некоторых учителей, и создав коалиционный совет, поделили эти премии, отняв у одних 2/3 суммы добавив другим не забыв себя. Руководствуясь стимулирующими балами в течении года. Имеет ли право администрация перекраивать конкретные премии учителя на свое усмотрение.
Зависит от компетенции каждого из органов по указанному вопросу - кто может принимать значимое решение, тот и "победит".
Спросить
Отсутствие премии к Дню учителя в нашей школе - неправомерное отсутствие вознаграждения для педагога
В нашей школе учителям дали премию к дню учителя, но не знаю всем или нет. Я воспитатель гпд и мне премию не дали, хотя до этого 4 года всегда давали. Законно ли это?
C 1-го августа 1985 года я работаю в ДШИ и по сей день. С 1994 года по 2000 год работал по совместительству в средней школе учителем пения. С 2007 года перешол работать на основную работу в среднюю школу учителем пения и работал по 2010 год. В 2010 году вернулся обратно в ДШИ и работаю по сей день. Пенсионный фонд мне посчитал стаж 15 лет и 3 месяца на 1-е января 2001 года а нужно 16 лет и 8-месяцев. Могу ли я взять и добавить в стаж нехватающие мне годы из средней школы и по совместительству и по основной работе? Как мне в моём случае считать стаж до 1-го января 2001 года или согласна указу №463 до 14 ноября 2002 года?
Работаю в школе библиотекарем и учителем. Премии выплачивают мне, только как библиотекарю, на ставку учителя премию не дают. Правомочно ли это?
Я работаю учителем с 1 сентября, в декабре всем учителям дали премию, а мне нет. Почему? Напишите, пожалуйста, какие могут быть причины.
Любовь, такие премии могут быть выплачены при условии их закрепления в положении об оплате труда работников. Обязанности выплачивать премии у работодателя нет, только если закрепит такое положение у себя в положении об оплате труда.
Причины не выплаты премии конкретному сотруднику могут быть разные. Часто работодатель устанавливает внутренними документами право за собой выплачивать годовые премии при условии, что работник отработал календарный год. Думать и гадать можно долго. Решение о премировании принимает руководство школы.
Советую обратиться с данным вопросом к руководству.
Спросить
Роструда от 10.12.2018СпроситьФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ТРУДУ И ЗАНЯТОСТИ
ИНФОРМАЦИЯ
от 10 декабря 2018 года
В соответствии с ч. 1 ст. 129 ТК РФ премия, как стимулирующая выплата, является одной из составной части заработной платы, которая направлена на стимулирование работников к повышению качества труда и производительности и зависит от заинтересованности в этом работодателя и его экономического состояния.
Из содержания ст. 57, 135 ТК РФ следует, что установление порядка и размеров выплаты премий, а также условий лишения или снижения премиальных выплат является исключительной прерогативой работодателя.
Трудовой кодекс Российской Федерации не устанавливает обязательных требований о наличии у работодателя систем премирования, а также о выплате премии как обязательной ежемесячной премии. Вместе с тем если работодателем самостоятельно определена система премирования, то он уже обязан соблюдать закрепленный в ней порядок и условия выплаты премии и нарушение отдельных положений такого локального нормативного акта может повлечь наступление административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ.
При начислении премии работодателем могут быть закреплены условия ее полного лишения или снижения ее размера, например, в зависимости от наличия дисциплинарного проступка. Установление критериев для лишения премии или снижения ее размера относится к компетенции работодателя, за исключением случаев, когда, например, условия премирования определены в соглашении. Аналогичная ситуация и с установлением размеров премии.
Работаю учителем в школе. С 1 сентября веду два класса (начальная школа), т. к. учитель ушёл в декретный отпуск. Ко дню учителя будет премия, но мне сказали, что дадут только за количество часов одного класса, а за другой класс положена учителю, который ушёл в декретный отпуск. Не могу понять, почему? Всем дают по нагрузке за этот учебный год.
Доброго времени суток.
В вашем учебном заведении должно быть положение о премировании работников.
Если Вам не выплатили премию, которая положена Вам по трудовому договору и настоящему положению, обращайтесь с жалобой в государственную инспекцию труда.
СпроситьЯ работаю в лицеи техническим работником, наш лицей получил разнарядку на получении премии к дню Учителя. В прошлом году мы все получили премии, а в этом году нам не положено, только учителям. Почему такая не справедливость?
Добрый день! Это -не законно. Запросите у работодателя Положение о премировании либо Положение об оплате труда.
СпроситьЯ работаю сторожем в школе. К дню учителя всем сторожам дали премию 1305 рублей а мне 600 рублей. Я в это время был в отпуске может ли в этом быть причина.
