Нарушаются ли мои права при вынужденной отправке в декрет без сохранения заработной платы?
Я на лёгком труде (беременность). До лёгкого труда, если мне нужен был день с середине недели, то я могла заранее отработать это время. Сейчас меня заставляют писать заявление без сохранения заработной платы. Не нарушаются мои права?
Здравствуйте! Не нарушают,если это время не относится к времени посещения женской консультации.
Спросить
Нарушались раньше ("могла заранее отработать это время" не допускается ).
А сейчас как раз все согласно ТК РФ. По личным или семейным обстоятельствам работникам по их заявлению могут предоставляться отпуска без сохранения заработной платы ст. 128 ТК РФ.
Спросить
Уволился с работы. Меня застовляют отработат 2 недели. Но у меня нет возможности отрабатывать по семейным обстоятельствам. В ответ на то что я немогу отработать мне сказали что будут за каждый неотработаный день штрафовать на 3000 тр. И не предоставляют отпуск без сохранения зароботной платы.
Меня заставляют писать заявление.
В отпуск без сохранения заработной платы
По семейный обстоятельствам.
На заводе не понятно по какой причины нет света уже 3 день. Должны ли мы писать заявление без сохранения заработнай платы. Если работаем по сдельной оплате труда.
С директором конфликтная ситуация, а мне нужен день без сохранения заработной платы. Может ли директор не подписать мне заявление на день без сохранения заработной платы? Спасибо.
Правомерно ли это?
Директор оскорбил нецензурной бранью. Задержка заработной платы два месяца. Не выдача спецодежды \ огневые работы \. Написал заявление на увольнение по собственному желанию. Заставляют отработать две недели. Есть ли на это право если нарушается трудовой договор?
Работаем в ООО. Ежемесячно нас заставляют в принудительном порядке писать заявления на отпуск, без сохранения заработной платы. В... марте писали на 2 дня, в апреле заставляют писать на 3 дня, мотивируя нехваткой «Фонда оплаты труда». Правомерны ли действия руководства?
