Как действовать, если работодатели меня вводят в заблуждение?

В магазине отказываются принимать (возврат в теч 14 дней) вязанную детскую шапку (товарный вид сохранен) ссылаясь вышедший недавно закон! Так ли это? Если нет куда я могу обратиться с жалобо на то,что магазин вводит меня в заблуждение и придумывает свои законы?

Около месяца назад меня неправомерно уволили с работы. Я собрала все необходимые документы, доказательства и обратилась в суд.

Руководители со своей стороны начали уговаривать действующих сотрудников, дать ложные показания в суде. Ответчик просит своих работников прийти на заседание суда, и сказать, что она не произносила слово "уволить". Исходя из этого, возникают три вопроса.

1. Если сотрудники пойдут на поводу у ответчика, смогу ли я доказать, что они вводят суд в заблуждение?

2. Если мне удастся доказать, что ответчик вводит суд в заблуждение, как это повлияет на ход заседания и решение судьи?

3. Если мне помогут действующие сотрудники, доказать, что ответчик вводит суд в заблуждение, как это скажется на их дальнейшей работе с данным руководством?

Председатель СНТ периодически вводит в заблуждение (обманывает) членов СНТ (есть документальные подтверждения). Вопрос: Чем для неё это может обернуться?

У нас действующее ТСЖ управляющая компания провела собрание протокола о решении жителей председателю не предоставлен получается ТСЖ еще действующее так как не начата процедура ликвидации компания вводит собственников в заблуждение как поступить в этой ситуации. Спасибо.

15 апреля было подписано согласие на ребенка в органах опеке. 30 мая было написано Заявление на оформление опеки, 3 июня были сданы все необходимые документы. У опеки есть срок установить опеку в течении 10 рабочих дней. Что делать/куда обращаться, если опека нарушает срок.

Юристы, которые здесь дают консультации-читайте законы! И не вводите людей в заблуждение своей безграмотностью!