Исполнитель выслал на работу бывшему мужу исполнительный лист по задолженности об алиментах. Исполнительный лист был получен 13 числа месяца организацией, где работает должник зарплата выплачена в 20 числах месяца. Алименты мне не высчитаны бухгалтер, мне сказал что уже начислена зарплата оплачены налоги так как это частная фирма и удержать в этом месяце нет возможности. Несмотря на то что исполнительный пришёл до выдачи зарплаты перечисленной на карточку должника. Правильно ли поступил бухгалтер что не удержал алименты, и не стал пересчитывать зарплату ещё не выплаченную.? Обратилась к судебным исполнителям мне ответили, что алименты удержать не представилось возможным, поскольку заработная плата уже была сформирована и проведена по бухгалтерии. Ответ дан со слов бухгалтера этой фирмы. Правильны ли действия бухгалтера и на какую статью можно ссылаться в данном случае?

Наталья, напишите заявление на имя судебного пристава о проверке бухгалтерии по месту удержания алиментов. Вам дадут официальный ответ, из которого и будет ясно было нарушение или нет.

Вопрос алиментных удержаний при получении исполнительного листа - правомерные действия бухгалтера и возможные статьи права

Бухгалтер удержал 50% зарплаты из-за исполнительного листа после аванса - что делать?

Исполнительный лист пришёл на работу после аванса. Правомерно ли поступил бухгалтер, удержав зарплату? Не выплатив мне ничего. Получается, что удержал 50% из всей зарплаты, а не из неполученных средств. Якобы, аванс был, а зарплата мне не положена уже. У меня 3 детей несовершеннолетних. Как теперь быть?

Читать ответы (5)

Что я должна сделать дальше чтобы доказать неправомерность занижения зарплаты?

Судебный пристав исполнитель направил исполнительный лист о взыскании алиментов должнику на работу для самостоятельного расчета, должник работает начальником отдела, бухгалтер утверждает что его зарплата 8000 руб. в месяц. Предприятие занимается бурением скважин - соответственно можно предположить размер зарплаты... Что я должна сделать дальше чтобы доказать неправомерность занижения зарплаты?

Читать ответы (1)

Отказ бухгалтерии выплатить алименты из-за задолженности и исполнительного листа - правомерно ли это?

У мужа долги по алиментам, на работу пришел исполнительный лист 24.07.2015, срок выплаты зарплаты за июнь с 28.07 по 30.07. бухгалтерия отказывается переводить алименты в июле т.к. исполнительный лист пришел в июле и зарплата за июнь уже начислена, но не выплачена. Сказали что алименты я начну получать только в конце августа, когда начислют зарплату за июль. Правомерны действия бухгалтерии? Могу ли я получить алименты в июле?

Читать ответы (1)

Бухгалтер изъял зарплату в марте из-за переплаты в феврале - допустимость и последствия

Мне в феврале бухгалтер выдал больше сумму чем моя заработная плата, в марте когда пришло время получать зарплату мне сказали что ее удержали в счет погашения моей задолженности перед предприятием. Т.к. мне выдали больше чем положено в феврале! Своей вины она не заметила! Заранее в известность меня не поставили! Только объяснила что считал компьютер, а она не перепроверила и при этом ошибка была замечена сразу. Когда я задавал вопрос в феврале (в день выдачи зарплаты) правильно ли мной была получена зарплата, бухгалтер ответила утвердительно! Подскажите пожалуйста имел ли бухгалтер на это право?

Читать ответы (1)

Бухгалтер удержал 50% зарплаты без согласия работника - насколько это правомерно?

На работу пришёл исполнительный лист 29 сентября. На протяжении месяца мне перечислялась зарплата. Бухгалтер сделал перерасчёт и из всех перечислений за сентябрь (которые уже давно получены и потрачены) удержала 50%. В результате я осталась должна, но уже работодателю. И я не получаю уже две выплаты, т.к. я в минусе по зарплате. Насколько правомерны действия бухгалтера? Я не давала согласия удерживать 100% моей зарплаты.

Читать ответы (1)

Нарушение бухгалтером - неудержание долга по алиментам и возможность возврата зарплаты через суд

Бухгалтер в мае должна была списать задолженность по алиментам по моему заявлению. (это небольшая сумма: 13 тыс. руб., которые и образовались из-за нее же,она не расчитывала индексацию). Но наверное забыла их удержать и начислила мне полностью зарплату. Зарплата состоит из 2 частей: 7000 оклад+ премия. Каждый раз премия разная, поэтому отследить, что долг не удержали я не смог. Притом, что эту премию перечисляют на карту тоже частями. Затем три месяца мне платили зарплату полностью, про удержания не было ни слова. О том, что мне в мае не удержали этот долг, я узнал, когда мне не отдали зарплату за сентябрь, а затем и октябрь. Выяснилось, что бухгалтер удержала этот долг с зарплаты за сентябрь и за октябрь (т.е. я остался вообще без средств к существованию). зарплату мне в эти месяцы оставили без премии. Являются ли действия бухгалтера (не удержала вовремя долг по алиментам) счетной ошибкой, и могу ли я через суд вернуть свою зарплату за эти 2 месяца?

Читать ответы (2)

Правомерность действий бухгалтера при отправке исполнительного листа на место работы должника, уволенного с предприятия

Отдал самостоятельно исполнительный лист на место работы должника в данный момент у него было начисления по зарплате но его уволили. Да на исполнительный лист на предприятии приняли при разговоре с директором директор сказал Сколько заработную плату стоит должнику получаете то что бухгалтер на больничном как выйдет все перечислять. После чего бухгалтер на мой звонок отвечает через две недели говори. Исполнительное отправила обратно так как на момент когда я передал исполнительный лист должник уже не работал. В данном случае правомерные действия бухгалтера? Спасибо!

Читать ответы (1)

Удержание с зарплаты и отпускных по исполнительному листу - правомерность и возможные последствия

Я ушёл в отпуск с 17 числа месяца, отпускные получил 18 - го. 19 числа на работу пришёл исполнительный лист. Теперь когда я вышел на работу, наш бухгалтер мне сообщил, что он обязан удержать по исполнительной листу в том числе с моей зарплаты и отпускных - 50%.. И теперь я остался должен организации. Верно ли это или удержания должны были начаться со следующего расчетного периода, так как отпускные и зарплату уже выплатили?

Читать ответы (1)

Неправильное удержание суммы об ущербе - правомерность действий бухгалтера и вопрос возврата

В июне на работу поступил исполнительный лист на сумму 20811 рублей об удержании с меня возмещения ущерба. В июне бухгалтер удержал 50% с отпускных в первую половину месяца, затем ещё 50% из начисленной зарплаты во вторую половину месяца. 5 июля пристав отозвал исполнительный лист, так как сумма ранее была оплачена, а исполлист неверно был направлен по месту моей работы. При получении зарплаты за июль, узнаю, что с меня опять удержали по исполлисту, бухгалтер пояснил, что в июне ошибочно удержали меньше, теперь доудержали, так как неверно была посчитана сумма общего дохода в июне. Правомерны ли действия бухгалтера? Кто мне вернет дополнительные удержания из моей зарплаты?

Читать ответы (1)

Вычет 7000 рублей с зарплаты на исполнительный лист по алиментам - Правомочность действий и возможные выходы из ситуации

Я получаю зарплату чистыми 7300 рублей зарплата и 7000 рублей аванс. Вчера пришла зарплата 300 рублей. Я позвонил бухгалтеру и она мне сказала, что пришел исполнительный лист по задолженности алиментов и текущие алименты и вычли с меня ровно 7000 рублей. На жизнь моей семье (2 детей) осталось 300 рублей до зарплаты. Имеет ли бухгалтер право так делать? Как мне быть в этой ситуации?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59