Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Можно ли отказаться от возложенной обязанности?

06.11.2010, 13:54
• г. Москва

От сотрудника требуют исполнения 151 возложенной обязанности (есть приказы) за ежемесячный оклад 2100 по одной обязанности.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Не понятна суть вопроса. Конкретизируйте ситуацию. Либо обратитесь к юристу в порядке устной консультации.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
03.06.2016, 19:37

Вопрос законности приказа о дисциплинарном взыскании нескольким сотрудникам одновременно

Работодатель издал приказ о дисциплинарном взыскании к нескольким сотрудникам одновременно. Сотрудники указаны в одном приказе. Законный ли такой приказ или он должен быть отдельным на каждого сотрудника?
Читать ответы (1)
Сергей
19.05.2016, 14:46

Регламентация времени исполнения обязанности и возложение обязанностей в отсутствие единоличного исполнительного органа

Какими нормами закона регламентируется время исполнения обязанности и обязанность в отсутствие единоличного исполнительного органа возлагать обязанности исполнение обязанностей единоличного исполнительного органа?
Читать ответы (1)
Иван
19.10.2009, 09:50

Вопрос 2. Можно ли возлагать на сотрудника исполнение обязанности начальника отдела БЕЗ ДОПЛАТЫ?

Директор организации издает приказ в котором на период ежегодного оплачиваемого отпуска Иванова И.И - начальника отдела возложить на сотрудника Петрова П.П. исполнение должностных обязанностей начальника отдела. Вопрос 1. Имеет ли право сотрудник отказаться исполнять обязанности начальника отдела? Вопрос 2. Можно ли возлагать на сотрудника исполнение обязанности начальника отдела БЕЗ ДОПЛАТЫ?
Читать ответы (1)
Евгений
04.02.2015, 19:24

Можно ли уменьшить оклад штатному сотруднику без его согласия и возможность уволить его из-за этого?

Существуют ли законные причины уменьшить оклад, прописанный в белую по договору штатному сотруднику, если сотрудник не дает свое согласие? Существует ли возможность уволить сотрудника в случае несогласия с уменьшением оклада? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анастасия
24.12.2018, 19:56

Сотрудник обжалует недействительность приказа о возложении дополнительных полномочий - действия и возможные пути решения

Есть приказ генерального директора о возложении дополнительных полномочий и обязанностей на сотрудника. С момента ознакомления сотрудника с приказом прошло более трех месяцев. Возможно признать приказ недействительным, так как обязанности, указанные в приказе не соответствуют должностной инструкции сотрудника? Сотрудник является действующим. Какие должны быть действия, жалоба в инспекцию по труду, иск в суд?
Читать ответы (1)
Ольга Владимировна
22.07.2015, 04:51

Необходимость оформления дополнительного соглашения для временно исполняющего обязанности отсутствующего сотрудника

Нужно ли офомлять дополнительное соглашение на сотрудника, если он исполняет обязанности временно отсутствующего сотрудника по приказу О поручении выполнения дополнительной работы в порядке исполнения обязанностей временно отсутствующего работника Или достаточно приказа и ознакомить под роспись с должностными инструкциями.
Читать ответы (1)
Инна
18.12.2015, 09:11

Вопросы правомерности и подводные камни в возложении временных обязанностей на работника-совместителя

Работник-совместитель (по должности-бригадир) по приказу был назначен временно исполняющим обязанности начальника сервисной службы с 22 июня 2015 г. В приказе не стоит конкретной даты окончания исполнения им этих обязанностей. Фактически он их исполнял до дня увольнения 30 октября 2015 г. Правомерно ли в приказе не указывать сроки временного исполнения? Какие подводные камни есть при таком содержании приказа?
Читать ответы (1)
Игорь
30.11.2016, 16:21

Законно ли устанавливать разные оклады сотрудникам одной должности? Условия труда и должностные обязанности равные.

Законно ли устанавливать разные оклады сотрудникам одной должности? Условия труда и должностные обязанности равные.
Читать ответы (1)
Юлия
09.08.2015, 10:03

Как написать приказ о исполнении обязанностей директора так, чтобы у сотрудника, который будет и.о был оклад директора?

Как написать приказ о исполнении обязанностей директора так, чтобы у сотрудника, который будет и.о был оклад директора?
Читать ответы (2)