Вопрос: у мужа было поощрительная свиданка его подписал старый начальник может ли новый начальник тоже подписать заявление.

• г. Москва

Вопрос: у мужа было поощрительная свиданка его подписал старый начальник может ли новый начальник тоже подписать заявление.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

зависит от начальника. может и подписать, а может и отклонить

Спросить

Дело не в начальниках, а в количествах положенных свиданий. Если положено. то подпишет. Всего наилучшего.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Екатерина Викторовна
04.10.2015, 06:12

Начальник отдела кадров отказал в переносе отпуска, несмотря на подписание заявления начальником

Здравствйте... Муж написал заявление о переносе даты начала очередного отпуска, мастер и начальник подписали заявление, а зам начальника отдела кадров не дал разрешения о переносе. Вправе ли отканать нам начальника ОК, если начальник подписал заявление?
Читать ответы (1)
Владимир
12.08.2014, 22:15

Возможно ли подписание документов начальником, находящемся в отпуске?

Было подано заявление начальнику ИК. Ответ пришел за подписью начальника, но на тот момент обязанности начальника исполнял его заместитель, начальник был в отпуске. Может ли начальник подписывать документы будучи в отпуске? Спасибо за ответ с уважением Владимир.
Читать ответы (1)
Ирина
11.07.2017, 09:04

Продолжается ожидание подписи начальника для перевода в другой цех

Я хочу перевестись в другой цех, в моем отделе начальник согласен, есть замена, начальник цеха тоже согласен взять меня, но сейчас он в отпуске и мне заявление подписал зам, но меня не переводят пока не будет подписи начальника. Сколько может лежать мое заявление с подписями если меня отпускают с 19 числа со старой работы (написано в заявлении) .
Читать ответы (1)
Елена
10.08.2016, 07:45

Как поступить, если начальник в отпуске и не может подписать мое заявление на больничный?

Вопрос такой. Меня пригласили на новую работу, но предупредили, что ждать две недели (пока я отрабатываю на старой) не смогут. Я хочу взять больничный старой работе. Но вопрос даже не в этом... на данный момент мой начальник в отпуске и подписать моё заявление по собственному желание соответственно не может. Как быть в данной ситуации? Может ли подписать заявление вышестоящий руководитель моего начальника?
Читать ответы (1)
Нина Сергеевна
05.12.2014, 10:27

Заключение дополнительного соглашения на изменение суммы в госконтракте - изменение фабулы также требуется?

Мы пишем доп. соглашение на изменение суммы в госконтракте. 30 декабря 2013 г. его подписал и о начальника, а сейчас доп соглашение должен подписать начальник. Изменение фабулы тоже надо делать?
Читать ответы (1)
Михаил
21.04.2019, 19:12

Обновление договора - установление новой редакции с указанием генерального директора

Утверждаем договор в новой редакции. Ранее договор был подписан старым генеральным директором. Старый или новый генеральный директор должен быть указан в преамбуле новой формы договора, при условии что дата договора остаётся прежней, т.е. когда был старый генеральный директор?
Читать ответы (4)
Рамзия
24.06.2009, 22:53

Правомерность действий начальника в отношении работницы Ивановой, не вышедшей на работу

Работница Иванова не вышла на работу. Однако по факсу прислала заявление о предоставлении отгула. Начальник заявление не подписал, а Иванову решил уволить по статье за прогул. Правомерны ли действия начальника? Обязан ли был начальник подписать заявление и тем самым предоставить отгул? Спасибо!
Читать ответы (1)
Наталья
14.07.2015, 14:12

Проблемы с получением свиданий в ФКУ ИК №19 в Иркутске - начальник отказывается рассматривать заявление мужа

Мой муж отбывает наказание в городе Иркутск, ФКУ ИК №19. Длительное свидание по графику у нас было 16 марта. Следующее нам положено через 4 месяца. Мужа писал заявление на 20 июля, но начальник не подписал. Не подписал он и на 13 августа. Это заявление начальник вообще не стал рассматривать, отложил его в сторонку. Обращалась в службу поправам человека. Они сделали запрос начальнику колонии. Пришел ответ о том, что муж не писал никакого заявления. И писать в чем причина отказа начальник отказывается давать. Что делать?
Читать ответы (1)
Наталья
27.01.2014, 12:12

Неправильная отработка срока увольнения - кто виноват и что можно ожидать от организации?

Работал муж в строительной организации. 24.01.2014 г нужно было срочно уволиться. Написал заявление по собственному желанию - прошу уволить 24.01.2014 г., начальник участка данное заявление подписал - не возражаю, уволить 24.01.2014. и дату поставил 24.01.2014. визу, что с отработкой 14 дней не поставил. В заявлении муж написал что трудовую в управлении заберет сам 27.01.2014. Муж уехал с работы, а через 2 часа на его заявлении появилась виза начальника участка, что уволить с отработкой, под данной визой подписи мужа нет. Какое из заявлений считается действительным и может ли организация заставить отрабатывать 14 дней?
Читать ответы (2)
Гузель
01.04.2011, 13:14

И еще один вопрос, имеют ли право ОВД давать такую информацию по запросу при приеме на работу?

Муж устраивался на работу, ему дали на руки лист приема на работу, чтобы он собрал подписи у начальников отделов этого предприятия. Служба экономической (ранее была криминальной) безопасности сделала запрос в ОВД города о его судимостях. Пришел ответ, что было возбуждено уголовное дело, которое закончилось примерением сторон. Криминалист подписал этот лист, так же подписали его - начальник отдела кадров, начальник РММ, начальник юридического отдела, заместитель по соц вопросам. Осталось подписать у начальника подразделения, но он (вернее его и.о.) отказал мужу, обосновав отказ тем, что им такие работники (с судимостью) не нужны. Имел ли он право так поступить? И еще один вопрос, имеют ли право ОВД давать такую информацию по запросу при приеме на работу? (муж устривался слесарем по ремонту автомобилей) Большое спасибо за ответ!
Читать ответы (1)