Может ли быть МРОТ ниже прожиточного минимума.

Согласно Ст. 133 ТК РФ Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Сейчас он составляет 7500,00

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

мрот берется. зп не должна быть меньше мрот, меньше пм может быть

Есть федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда"

Согласно ст. 3 данного Закона МРОТ применяется для регулирования оплаты труда

Хотите обратиться в Конституционный суд.

Здравствуйте, Виктор. Всё как всегда у нас в государстве очень цинично и красиво. В ст. 133 Трудового кодеса РФ (а не 131, как указываете), действительно, декларировано, что минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

Но обещать - не значит жениться. И вот уже в ст. 421 то же Кодекса читаем. Порядок и сроки поэтапного повышения минимального размера оплаты труда до размера, предусмотренного частью первой статьи 133 настоящего Кодекса, устанавливаются федеральным законом. Закона с момента вступления в силу нового ТК РФ (01.02.2002) никто не принял. Занавес.

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда (ч. 1 ст. 129, ч. 3 ст. 133 ТК РФ). Заработная плата работника устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда (ч. 1 ст. 135 ТК РФ).

Оклад устаналивается по должности в соответствии со штаным расписанием. На основании трудового договора работодатель обязуется выплачивать Вам зар. плату не ниже минимального размера. Сейчас в России МРО- 5965 рублей, однако в каждом регоне может быть МРО устновлен и выше. В зараб. плату входят: оклад, район.коэффициент 15%, премия, дополн. выплаты. Соответственно оклад всегда ниже МРОТ. Прожиточный минимум- минимальный уровень дохода, который считается необходимым для обеспечения определённого уровня жизни в определённой стране . В соответствии с Федеральным законом от 24 октября 1997 г. N 134-ФЗ величина прожиточного минимума в целом по РФ устанавливается Правительством РФ на основании потребительской корзины.Прож. минимум выше чем МРОТ.

Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Ст. 133 ТК РФ

Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

Добрый день, если ваша заработная плата ниже прожиточного минимума по региону (где вы проживаете) и вы работаете на полной ставке, то вам необходимо написать жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя, его привлекут к ответственности по ст.5.27 КоАП Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

может ли быть МРОТ ниже прожиточного минимума для трудоспособного населения?

нет не может МРОТ быть ниже прожиточного минимума.

В силу ст. 133 Трудового кодекса месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Таким образом, заработная плата может быть ниже прожиточного минимума, но не должна быть ниже МРОТ.

официальная зарплата должна быть не ниже МРОТ.

З/п не должны быть меньше МРОТ.

Зарплата не должна быть меньше МРОТ Российской Федерации - это в России с 1 января 2023 года это 16242 руб.