Перспективы выплаты компенсации за прогулы - что произойдет, если Краевой суд отменит решение городского суда?
В решении городского суда по гражданскому делу (при психологическом давлении непосредственного начальника написал по собственному желанию) было чтобы выплатили за вынужденные прогулы 75 тысяч рублей, мы проиграли городской суд, а сейчас мы подали апеляцию в Краевой суд о несогласии решения городского суда и скажите ЕСЛИ краевой суд отменит решение городского суда то сумма (75 тысяч) так и останется или будут выплачены Все дни (как уволился с 05 августа и до решения Краевого суда?)
Здравствуйте, Валентина
75 тысяч рублей так и останется, но не факт, что Краевой суд отменит решение районного суда
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьДни неиспользованного отпуска считаются по день увольнения. Поэтому ничего не изменится. Удачи Вам и всего всего всего самого наилучшего.
СпроситьДоброго времени суток!
По результатам рассмотрения апелляционных жалобы, представления суд апелляционной инстанции вправе:
1) оставить решение суда первой инстанции без изменения, апелляционные жалобу, представление без удовлетворения;
2) отменить или изменить решение суда первой инстанции полностью или в части и принять по делу новое решение;
3) отменить решение суда первой инстанции полностью или в части и прекратить производство по делу либо оставить заявление без рассмотрения полностью или в части;
Таким образом, сумма в размере 75 тысяч может быть полностью удовлетворена, либо же уменьшена. В зависимости от того, какими доводами будет руководствоваться суд.
СпроситьЗдравствуйте. Если Вы указали в исковом заявлении конкретную сумму, то при апелляционном рассмотрении Вы уже не имеете права менять свои исковые требования.
Значит, так и останется Ваше требование 75 тысяч.
Но скорее всего, в силе останется решение городского суда об отказе в иске.
Удачи Вам.
СпроситьВладивосток - онлайн услуги юристов
Перепетии судебной инстанцией - работник был уволен, а потом восстановлен на работе
Суд признал незаконное увольнение, в какие сроки должна быть выплачена выплата за вынужденный прогул?
