Могут ли меня отправить на 2/3 за простой на предприятии если у меня супруга инвалид 3 группы и не работает.

• г. Уфа

Могут ли меня отправить на 2/3 за простой на предприятии если у меня супруга инвалид 3 группы и не работает.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если на предприятии нет работу, Вам работодатель может отправить в вынужденный простой, это право работодателя. Наличие жены инвалида никаким образом не влияет на ситуацию.

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов

ОКСАНА
18.01.2016, 19:44

Как я справляюсь с семейными обязанностями, работой и заботой о сестре-инвалиде в командировке

Я замужем (супруг работает в другом городе) мама 2 детей и я являюсь опекуном сестры инвалида 2 группы могут меня отправить в камандировку.
Читать ответы (2)
Василий
09.01.2011, 20:30

С начала 2011 года предприятие планирует сократить штат сотрудников.

Моя супруга работает на государственном предприятии 6 лет. Тип предприятия: ФГУП. С начала 2011 года предприятие планирует сократить штат сотрудников. У меня к Вам вопрос: Возможно ли сокращение, увольнение или вынуждение на выход в отпуск за свой счет супруги, если она находится в положении сроком 4 месяца? Спасибо!
Читать ответы (4)
АНДРЕЙ АЛЕКСАНДРОВИЧ
19.01.2017, 11:47

Могут ли уволить работницу с инвалидным ребенком на государственном предприятии без ее согласия

Предприятии, у нас ребёнок инвалид 1 группы, брак у нас официальный, у жены на работе сокращения. У меня жена работает на гос. предприятии, у нас ребёнок инвалид 1 группы, брак у нас официальный, у жены на работе сокращения, могут ли уволить её без её согласия если она не является мать одиночка по воспитанию ребёнка инвалида?
Читать ответы (3)
ОКСАНА
18.01.2016, 20:19

Опекун сестры инвалида и мать двоих детей может быть отправлена в командировку

Я замужем (супруг работает в другом городе) мама 2 детей (lдетям 13 и 9 лет) и я являюсь опекуном сестры инвалида 2 группы могут меня отправить в камандировку.
Читать ответы (1)
Максим Ромуальдович
10.09.2014, 08:21

Возможность получения пособия при одновременной работе супругов на предприятии

Оба супруга работают на одном предприятии. У супруга бессрочный договор, а у супруги срочный. Договор супруги срок договора заканчивается за месяц до выхода в декрет и продлевать его предприятие не собирается. Вопрос в следующем: может ли супруг получить единовременное пособие? И пособие по уходу за ребенком? Если да, то что для этого может потребоваться?
Читать ответы (1)
Александр
25.10.2016, 16:44

Инвалиды 2 группы - правда ли, что предприятию перечисляют 300 тыс руб при их официальном трудоустройстве?

Моя жена инвалид 2 группы. И откуда-то получила информацию, что если предприятие официально принимает инвалида на работу, ему (предприятию) перечисляют 300 тыс руб. так ли это?
Читать ответы (1)
Сергей яковлевич
18.04.2015, 20:40

Право инвалида 2 группы на наследование квартиры супруги в соответствии со статьей 1148 ГК РФ

Гражданская супругу умерла, жили в ее квартире, дочь ее меня выселяет, я инвалид 2 группы, супруга была пенсионером, инвалидность получил в результате заболевания, могу ли я по ст 1148 гк рф претендовать на наследство, до того как получить группу по инвалидности жили на пенсию супруги,,,
Читать ответы (2)
Светлана Викторовна
28.01.2014, 10:35

Правомерно ли не выплачивать за дни простоя во время дезинсекции на предприятии?

Во время дезинсекции предприятие не работает, при простое на предприятии работодатель не оплачивает дни простоя. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)