Вопрос о выплате надбавки за выслугу лет при простое в работе не по вине работодателя в детском саду

• г. Самара

Ответьте пожалуйста на вопрос: если в организации произошел простой в работе не по вине работодателя (в детском саду), должны ли выплатить работникам надбавку за выслугу лет? Их на время ремонта перевели на 2/3 зарплаты, они приходят на работу, но свои непосредственные обязанности по работе с детьми не выполняют, но выполняют методическую работу, стаж-то не прерывается. Почему бухгалтерия не хочет делать эту доплату-непонятно. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Данная надбавка регламентируется локальными нормативными актами. Обратитесь к работодателю. Не согласны с работодателем, обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию. По Вашей жалобе проведут проверку.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов