Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работникам в принудительном порядке предлагаетя написать заявления на отпуск без сохранения ЗП на эти дни.

12.12.2010, 17:45
• г. Санкт-Петербург

Предприятие не планирует вести работу в предпраздничные дни 30 и 31 декабря. Работникам в принудительном порядке предлагаетя написать заявления на отпуск без сохранения ЗП на эти дни. На основании этих заявления, предприятие снижает работникам окладную и премиальную составляющую ЗП за декабрь месяц.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Всем коллективом, или большей его частью не писать данные заявления. Работодатель не имеет право понуждать Вас к написанию подобных заявлений.

Вы можете обратиться с жалобой в Рострудинспекцию и прокуратуру.

Но, хочу обратить Ваше внимание на то, что все Ваши действия должны быть выверены. Вам в дальнейшем продолжать работать в данной организации.

Спросить

Здравствуйте Алексей! Нужно не подписывать данные заявления. В случае сильного давления, пригрозите пожаловаться в трудовую инспекцию и прокуратуру, или жалуйтесь.

С Уважением, Колодко В.В.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги