Прекращение выплат и отпуска за вредность - правомерные действия работодателя?

• г. Красноярск

Работаю машинистом Диз. Эл.Станции. Всегда выплачивалась надбавка и доп. отпуск за вредность. Работодатель уведомил о прекращении выплат и доп. отпуска за вредность, ссылаясь на ФЗ-426. При этом никаких проверок по оценке труда на рабочем месте у нас не проводилось (на нашем произв. Участке) и никаких документов (актов проверки, заключений) нам не было представлено.

Насколько его действия правомерны?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Вы вправе обратиться в Трудовую инспекцию Красноярского края с просьбой проверить правомерность лишения Вас соответствующих надбавок. В случае если действия работодателя незаконны будет вынесено предписание о восстановлении Ваших прав и возможно привлечение организации или должностного лица к административной ответственности.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Красноярск - онлайн услуги юристов