Аттестация после итоговой проверки - предлог к увольнению на службе?
В части где я прохожу военную службу на мужской должности сержантского состава хотят провести аттестацию уже после сдачи итоговой проверки и уволить по несоответствию занимаемой должности. Все прекрасно понимают, что это только предлог к увольнению и командование сделает все, чтобы нас уволить. Уже устно довели, что до 31 декабря всех уволят. У меня выслуга 19 лет и до данного момента одни только поощрения.
Ответ на первый вопрос: да. Не хочется перегружать ответ цитированием, поэтому внимательно ознакомьтесь со ст.ст. 26-27 Положения о порядке прохождения военной службы.
Ответ на второй вопрос: военнослужащие - граждане, проходящие военную службу по контракту и не достигшие предельного возраста пребывания на военной службе, не могут быть уволены с военной службы без их согласия до приобретения ими права на пенсию за выслугу лет, за исключением случаев досрочного увольнения по основаниям, установленным Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе".
СпроситьНе соглашусь с предыдущим ответом (в части категоричности).
1. Внимательно ознакомьтесь с:
МИНИСТР ОБОРОНЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 6 апреля 2002 г. N 100
О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЯ
АТТЕСТАЦИИ ОФИЦЕРОВ И ПРАПОРЩИКОВ (МИЧМАНОВ)
ВООРУЖЕННЫХ СИЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
(его не сложно найти в интернете).
Аттестация должна быть проведена в строгом соответствии с этим приказом. А там много чего расписано, к 31 декабря можно и не успеть.
В случае неожиданного вызова на ат. ком. без проведения необходимых мероприятий, на комиссию не являйтесь, но предварительно обратитесь с рапортом (зарегистрированным, второй экз - себе) с требованием провести все мероприятия, установленные этим приказом.
2. Если аттестация действительно проводится лишь с целью увольнения - к ней нужно готовиться заранее, ДОКАЗАТЕЛЬСТВА для возможного последующего судебного обжалования готовить уже сейчас.
3. Самостоятельно справиться будет трудно, советую уже сейчас (после проведения аттестации может быть - поздно) заключить соглашение с адвокатом, но только с тем, кто РЕАЛЬНО И УСПЕШНО работал в области военно-административного права.
Будьте осторожны с тем, кто уверенно заявит о несокрушимой победе - ситуация на самом деле явно непростая и требует реальной ПОДГОТОВИТЕЛЬНОЙ работы, а не только заявление в суд составить...
Удачи!
Спросить