Как поступить беременной, если детский сад закрывается на 3 месяца на ремонт и зарплату будут платить 2/3? Влияет ли это на декретные?

• г. Уфа

Детский сад закрывают на 3 месяца на ремонт зарплату будут платить 2\3 что делать беременной если она не успела уйти в декретный отпуск, и влияет ли 2\3 выплачиваемая зарплата на декретные.

Ответы на вопрос (1):

Если уходите в 2016 году нет--вам будут считать исходя из з/п за 2014 и 2015 год, если в 2017 году--да--берут з/п за 2015 и 2016 гг.

Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона Российской Федерации от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"

в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя. При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются

Спросить
Пожаловаться

Скажите пожалуйста в течении какого времени начисляются декретные, если зарплата 12 числа каждого месяца? И она вообще влияет навыплаты декретных.

Отделение больницы переводиться в другой город. Персонал сокращается или переводится. Что делать беременной, если нет возможности перевестись в другой город? До декретного отпуска осталось два с половиной месяца. Если организация всё же сократит беременную кто будет ей выплачивать декретные? Может ли она уйти в оплачиваемый отпуск, если проработала всего 2 месяца, а потом уйти в декретный отпуск.? трудоустроиться ещё куда-то нет возможности..

Я собираюсь уйти в декретный отпуск. На работе получаем зарплату "черными". есть ли способ заставить работодателя выплатить декретные?

Собираюсь в декретный отпуск, моя зарплата на сегодня составляет в среднем 15000 рублей (с отчислением различных налогов) т.е. я получаю чистую зарплату (без конвертов). в связи с изменениями в законодательстве я немного запуталась в начислениях так называемых "декретных"...хотелось бы узнать какой процент от зарплаты я буду получать в декретном отпуске до 1,5 лет.

Спасибо.

Я работаю в коммерческой организации. Зарплату получала белую и черную, всегда с этим была не согласна, но у руководства своя точка зрения по данному вопросу. Теперь собралась в дикретный отпуск, дикретные собираются платить по белой зарплате. В какие органы я могу обратиться, чтобы мне выплатили дикретные по зарплате, которую я получала на самом деле? И будет ли являться доказательством разговор с главным бухгалтером, записанный на диктофон, в котором прозвучала моя зарплата? Ведомости по оплате ведутся в двух экземплярах, возможности их получить у меня нет. Как я могу получить дикретные согласно получаемой зарплаты, не согласно белой? Какие действия мне предпринять, куда обратиться? Заранее благодарна, Марина.

Летом этого года я была в очередном отпуске за период с 06.07.2013 по 05.07.2014. Мой отпуск продолжительностью 42 дня. С 8.02.2015 года я должна уйти в декретный. Хотела бы узнать при начислении дней очередного отпуска перед декретным учитываются ли декретные месяцы, т.е. начисляют ли за эти 140 дней дни очередного отпуска?

В марте 1978 года ушла в декретный отпуск, т.е зарплата была январь, февральи 8 дней марта, а затем декретный больничный и прирасчете среднего зпрпботка для пенсии в 2010 году сумму 2-х месяцев и 8 дней разделили на 7 месяцев (время оканчания декретных).

Я считаю либо всю сумму зарплата + декретные разделить на 7 месяцев. Либо исключая сумму декретных исключить и эти месяцы так как это ведет к уменьшению среднего заработка и клэффициента для пенсии.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Устроилась на работу 27 января 2014 г, в декретный отпуск должна уйти 21 июля. Трудовой стаж менее 5 лет. Как будут рассчитывать декретные и положен ли мне ежегодный оплачиваемый отпуск перед декретным и сколько дней.

Проработала 5 лет без перерыва на официальной зарплате, сократили в феврале 2014 г. сейчас на бирже получаю по сокращению если мне уйти в декрет в этом году то как будут расчитываться декретные. Если нужно быть трудоустроенной то сколько нужно отработать и как зарплата будет влиять на расчёт декретных. Спасибо.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение