Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работник написал заявление по уходу за ребёнком до 3 х лет, принят другой работник, имеет ли право выйти раньше. Нина.

28.11.2016, 06:40
• г. Абакан

Работник написал заявление по уходу за ребёнком до 3 х лет, принят другой работник, имеет ли право выйти раньше. Нина.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Работник находящийся в отпуске по уходу за ребенком, несмотря на то, что на ее месте работает другой работник, вправе выйти на работу в любое время.

Спросить

Работник написал заявление по уходу за ребёнком до 3 х лет, принят другой работник, имеет ли право выйти раньше.

Трудовой кодекс рФ позволяет позволяет вам в любое время прервать свой отпуск по уходу за ребенком и выйти на работу То что на вашем месте сейчас временный работник никак не влияет на ваше право досрочно выйти на работу.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Абакан - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги