Ограничения рабочего времени в Законодательстве - можно ли работать по 2-3 суток подряд?

29.11.2016, 21:54

• г. Казань

Допускает ли наше Законодательство работать по 2 суток подряд, а то и по 3-е суток подряд. Начальник говорит, что некому работать. Так работает один знакомый?

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Поплевина Н. В. 4.8

29.11.2016, 21:57,

г. Химки

Здравствуйте, Гузель.

Начальник нарушает трудовое законодательство. Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, для принятия мер прокурорского реагирования.

Спросить

Юрист

Балахтин Ф.В. 4.6

29.11.2016, 21:58,

г. Новороссийск

ТК РФ, Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени

Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.

Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.

Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.

Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 34 из 47 429 Поиск Регистрация