Я наемный директор, хочу уволиться и забрать зарплату, задолженность 8 мес, как это сделать?
Статья 280 ТРУДОВОГО КОДЕКСА - Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации
Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Спросить
Пишите заявление на увольнение на имя собственника. При расчёте обязаны выплатить всю зарплату. Если не ввплпист, обращайтесь в суд. Удачи Вам и всего самого наилучшего.
Спросить
Здравствуйте, Сергей!
На директора, как и на всех остальных работников, так же распространяется трудовое законодательство.
Вам следует на основании трудового договора подготовить исковое заявление о взыскании задолженности по заработной плате и процентов за нарушение сроков оплаты з/п.
Заявление об увольнении подается с учетом особенностей ст. 280 Трудового кодекса РФ: руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.
Спросить
