Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить зарплату наличными без дебетовой карты - ссылаясь на какой закон?

09.12.2016, 09:25
• г. Москва

На какой закон я могу сослаться и не оформлять дебетовую карту для перечисления зарплаты, а получать на руки ч\з кассу организации.

Читать ответы (2)
Перечисление зарплаты
Зарплата на руки
Дебетовые карты
Ответы на вопрос (2):

Здравствуйте.

Для начала Вам надо ознакомиться с правилами внутреннего трудового распорядка (положение об оплате труда, коллективный договор), где будет указано, каким образом - только безналичным, или наличными через кассу тоже, выплачивается заработная плата. Если в организации выдача зарплаты на руки не предусмотрена, Вы никак не сможете принудить к этому работодателя.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, по ч.3 ст.136 ТК РФ работодателем должны быть обеспечены условия для беспрепятственного получения зарплаты удобным для работника способом, если работник хочет получать зарплату наличными, то работодатель не может настаивать на другом способе. Также граждане свободны в заключении договоров в т.ч. и договоров на открытие и обслуживание банковского счета, п.1 ст.421 ГК РФ. Если работодатель сам откроет банковский счет в интересах работника, ст.430, ст.846 ГК РФ, то работник вправе отказаться от такого договора с банком и закрыть счет в любое время, п.1 ст.859 ГК РФ. Если не выплачивают зарплату без оформления кредитной карты это считается задержкой зарплаты и ведет к материальной ответственности перед работником, ст.236 ТК РФ.

С уважением, СТАНИСЛАВ ПИЧУЕВ.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России