Кто имеет право на дополнительный выходной день по статье 319 КЗоТа - ограничение только на попечителей и усыновителей?

Мы жители крайнего севера! У меня на попечении ребенок. Раз в два года мы можем взять оплату дороги к месту отдыха и обратно. В этом году нам отказали в оплате дороги на ребенка ссылаясь на то что ребенок под опекой у нас. В семейном кодексе написано что оплату дороги могут использовать только члены семьи. Тогда вопрос ребенок проживает в условиях крайнего севера и на него этот закон что не распрвстраняется?

Являемся многодетной семьёй (есть свидетельство), двоей детей общих и дочь супруги от предыдущего брака. Положена семье льгота по уплате транспортного налога. ФНС отказывает на основании в редакции Закона.

СПб от 29.11.2019 № 606-131, подпункт 5 пункта 1 статьи 5: один из родителей (усыновителей), опекунов (попечителей), имеющих в составе семьи трех и более детей в возрасте до 18 лет. То есть или надо машину переоформлять на супругу или ее дочь удочерять (предварительно лишив отцовства её отца)? Опекуном/попечителем - не вариант, т.к. ребенок с матерью же живет.

Что посоветуете, как получить положенное?

Мне отказали в присвоении статуса Ветеран Красноярского края ссылаясь на то что у меня не хватает северного стажа а я отработала 18 лет в г.Лесосибирске Красноярского края в районе приравненного к районам крайнего севера и 2 года на крайнем севере в Северо-енисейский район Красноярского края говорят не суммируются эти два периода работы. Нежно или 15 лет работы на крайнем севере или 20 лет в районе приравненного к районам крайнего севера. Так ли это?

Регистрация несовершеннолетних граждан по месту пребывания и по месту жительства отдельно от родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) осуществляется по предоставлению документов, предусмотренных законодательством. Какие это документы? ?

Ст. 319 ТК РФ предусмотрено право работников на один неоплачиваемый день в месяц для одного из родителей, работающего в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях, имеющего ребенка в возрасте до 16 лет. Скажите, работодатель обязан предоставить выходной в удобное мне время? Накапливаются эти дни в течении года? Хочу с ребенком на майские уехать по путевке, пропускаю 4 рабочих дня (30 апреля, 6,7,8 мая). Могу ли я воспользоваться этим правом?

Я являюсь опекуном своей родной сестре, она инвалид 1 гр. недееспособная (синдром дауна). Пенсия идет на её сберкнижку. Могу ли я перевести пенсию на свой счет опираясь на этот закон?

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН ОТ 02.07.2013 N 167-ФЗ 6

6 статья.

Внести в Федеральный закон от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ О трудовых пенсиях в Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 52, ст. 4920; 2009, N 1, ст. 27; N 30, ст. 3739; 2010, N 31, ст. 4196; 2011, N 27, ст. 3880) следующие изменения:

1) пункт 5 статьи 18 дополнить абзацем следующего содержания:

Трудовая пенсия независимо от срока ее назначения, если ее получателем является ребенок, не достигший возраста 18 лет, либо лицо, достигшее возраста 18 лет и признанное в установленном порядке недееспособным, зачисляется на счет одного из родителей (усыновителей) либо опекунов (попечителей) в кредитной организации или в случае доставки трудовой пенсии организацией почтовой связи (иной организацией, осуществляющей доставку трудовой пенсии) вручается родителю (усыновителю) либо опекуну (попечителю) в случае подачи родителем (усыновителем) либо опекуном (попечителем) заявления об этом в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение. Ребенок, достигший возраста 14 лет, вправе получать установленную ему трудовую пенсию путем зачисления такой пенсии на его счет в кредитной организации или путем вручения трудовой пенсии в организации почтовой связи (иной организации, осуществляющей доставку трудовой пенсии), о чем этот ребенок подает соответствующее заявление в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение.;

1 января мне исполнилось 50 лет. У меня 4 детей, 32 года стажа, из них 4.5-Крайний Север, 11.5-приравненный к Крайнем Северу. Хотела выйти на пенсию, но, оказалось, что стаж в этом случае не суммируют. Нужно 12 лет Крайнего Севера, или 17 приравненного. Мне отказали. Правомерно ли это?

Нужно ли родной тете проходить школу опекунов, если она хочет стать опекуном{попечителем}для 16-летней племянницы.

У нас на работе возник вопрос вопреки руководителю ИП. Я работаю у ИП, на швейном производстве. Мы работаем 8 часов, плюс обед в личное время. И оплачивается нам день как 8 часов. Но у нас условия КРАПЙНЕГО СЕВЕРА, где женщины работают 7 часов а оплачиваться должно как 8 часов. Наш рководитель оплачивает нам 8 часов, но это при том что мы и работаем НЕ СЕМЬ как женщины КРАЙНЕГО СЕВЕРА, а все 8 часов. Руководитель говорит что этот закон распространяется только на государственные предприятия, а на неё как на руководителя ИП - этот закон не распространяется и она не обязанна его выполнять. Хочу узнать законность этого спора, и уточните пожалуйста статью или какой то закон где говорится что трудовой кодекс распространяется и на ИП, (если это конечно так) ? СПАСИБО!

Работала на крайнем севере и приравненого к нему. Отказали в пенсии. Сказали как мама двух детей иду по одной из сеток, и там и там не хватает, нужно отработать в районе приравненого к северу для стажа. Хотя отработала больше 20 лет на севере, 17 лет в приравненом районе, и семь лет крайнего севера. Законо ли это. И куда денется стаж крайнего севера.