Проконсультируйте, пожалуйста, чем грозит работодателю выплата зарплаты в конверте?
Проконсультируйте, пожалуйста, чем грозит работодателю выплата зарплаты в конверте?
Моя сестра вфеврале 2010 года устроилась на работу в организацию и только после трудоустройства узнала, что по-белому проводится только 3-я часть выплачиваемой зарплаты, которая и прописана в трудовом договоре. Кстати, трудовой договор директор на руки ей тоже до сих пор не выдал (два подписанных экземпляра находятся у директора). Сестра переживает по поводу отчислений. Переговоры с директором о проведении всей суммы зарплаты по-белому ни к чему не привели.
Что делать?!
Буду Вам очень признательна за ответ!
С уважением, Анна.
Анна, вариантов два:
1. увольняться и искать работу с официально выплачиваемой заработной платой.
2. обращаться в суд об установлении фактического размера заработной платы и об обязании производства отчислений с его фактического размера, доказать его и в последующем получать уже всю официальный его размер.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Подтверждение полномочий генерального директора через утверждение изменений в трудовом договоре.
Изменения в типе учреждения и директоре - необходимость пересмотра трудового договора
Вопросы изменения оплаты и индексации труда - необходимость допсоглашения к трудовому договору
Недоплаченная заработная плата в новой руководящей должности - имеются ли основания для требования возмещения?
Вопросы о действительности трудового договора при смене руководителя образовательной организации.
Узаконен ли срочный трудовой договор с директором и какие последствия возникают при расторжении?
Подскажите пожалуйста, что мне делать и какие нормы регулируют данную ситуацию.
