Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мужу грозит незаслуженное наказание после аварии на производстве

11.01.2017, 23:59
• г. Салехард

У мужа на на производстве 8.12.16 на работе случилось технолог. Авария. Рук_во узнало об аварии в тот же день. Мужа на вахте НЕ БЫЛО, был его сменщик. К его службе объект аварии отношения не имеет, подведения линии заземления. Заземление работало нормально, что проверила комиссия. Однако, руководство решило на комиссии 22.12.16,что муж тоже виноват, вынесло ему замечание и сменщику, они написали объяснительные, приказа на 10.01 нет, он готовится, как ему действовать, он не виноват, это не его зона ответственности, собираются лишить премии и 13_ой,как ему действовать, спасибо.

Читать ответы (1)
Написать объяснительную Зона ответственности Лишить премии Премию ему
Ответы на вопрос (1):

Доброго времени суток!

Можно обжаловать приказ в судебном порядке, когда он будет изготовлен.

Удачи Вам и всего наилучшего!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Салехард - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Марина
12.01.2017, 12:05

Вопрос о месячном сроке для издания приказа по аварии на работе 8.12.16

8.12.16 у мужа на работе случилось технологич. Авария. О чем узнало все руководство в тот же день. Его на смене не было, был сменщик. Объект аварии - не его зона ответственности, но на комиссии 22.12 решили наказать в виде замечания и его, и сменщика. Приказ о замечании пока не было. С какого момента должен пойти месячный срок для издания приказа: с 8.12 или 22.12?
Читать ответы (1)
Алексей голиков
28.05.2017, 09:42

Права работника - Что грозит, если работник покинул объект до прихода сменщика?

Скажите напарника не сменили он сам ушол с объекта так как сменщик проспал что ему будет за то что он покинул объект не дождавшись сменщика? Если его уволят можно ли подать жалобу на директора чопа? Спасибо.
Читать ответы (4)
Вера
17.05.2015, 09:09

Как правильно действовать при угрозе увольнения и обвинения в причастности к аварии - советы для сантехника

Моему мужу позвонил в пятницу его сменщик и сообщил, что его уволили. График работы 3 дня через 3.Муж должен выйти в свою смену в воскресенье, но так как это был выходной у администрации, он не пошел на работу, должен завтра идти выяснять ситуацию. Непосредственный начальник в отпуске. Какие его действия? И на каком основании его могут уволить. Он работает сантехником в бизнес-центре, в последний день в одном офисе случилась авария, арендатор обвинил мужа, что по вине сантехников это произошло, произошел конфликт, возможно, всё бы разрешилось иначе, не будь арендатор другом генерального директора управляющей компании, где работает муж. (это со слов сменщика). Подскажите, пожалуйста, тактику поведения мужа завтра на работе. На что обратить внимание. Подписывать ли приказ? Законно ли это? Муж надеется, что через неделю вернется непосредственный начальник и ситуация изменится. На карточку уже переведена сумма денег.
Читать ответы (1)
Марина
19.08.2010, 10:48

Муж-военнослужащий, находился на справке по решению ВВК,

Муж-военнослужащий, находился на справке по решению ВВК, признан временно негодным, справка на 15 дней, был вызван на аттестационную комиссию, членов аттестационой комиссии муж предепредил, что болен (вертоброгенная люмбоишиалмия), но комиссию провели, вынесли решени: уволить по несоблюдению условий контракта. Муд сейчас опротестовывает решение аттестационной комиссии, там много пунктов, по которым в отношении него комиссия не проводится, один из пунктов, болезнь. Насколько правомочно проведение аттестационной комиссии в отношении больного человека. Муж на аттестационной комиссии даже сидел, больно было стоять. На комиссию даже пригласили врача, объясняли это тем, что вдруг с ним что-то случится. Спасибо.
Читать ответы (1)
Михаил
06.04.2019, 11:29

Уволен по статье 81 ч. 1 а.п д.я - нарушение отсутствия заземления на рабочем месте - законно ли это?

Хотел бы у вас узнать дело все в том меня уволили с работы по статье 81 ч 1 а.п д.я работал электромонтером воздушных линий электропередач дело все в том перед тем как начать работу на воздушной линии электропередач надо сначала ее обесточить по наряду допуску я ее отключил проверил отсутствие напряжения на этой линии и повесил на отходящии наконечники заземление. На рабочем месте я не смен установить заземление так как сломалась струбцина резьба обошлась. Допустил бригаду на эту воздушную линию проверил отсутствие напряжение на этой линии и бригада приступила к работе. Приехал сотрудник охраны труда выявил у меня нарушение отсутствует заземление на рабочем месте По его расследованию приняли решение охрана труда меня уволили по этой статье. Законно ли это.
Читать ответы (4)
Ирина
30.01.2014, 12:48

Сотрудник ГБДД - виноват ли за просмотр истекшей страховки при оформлении ДТП?

Виноват ли сотрудник ГБДД, если при оформлении документов ДТП он просмотрел, что у виновника аварии истек срок страховки. Авария случилась 18.01.14, комиссию по оценке назначили на 30.01.14. Мы потеряли две недели. И как, вообще, дальше действовать? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
30.01.2020, 18:42

«Работодатель угрожает увольнением из-за отказа работать без выходных»

Я работаю графиком 2\2. У моего сменщика скоро отпуск. Работодатель говорит, что бы я готовился к работе без выходных, так как он не может найти замену моему сменщику. В случае отказа, грозит уволить.
Читать ответы (1)
Игорь
20.12.2021, 21:43

Ситуация с учетом рабочего времени на севере - как получить оплату за переработку?

Работаю вахтовым методом на севере. Учёт рабочего времени суммированый, без уточнения за какой период. Вахта 45/45. В крайний раз заехал на вахту 06.08.21. Перед окончанием моей вахты уволился сменщик. В связи с его увольнением я по сей день на вахте (пятый месяц) Администрация не может найти сменщика. Отработано с января по ноябрь включительно 2204 часа. И дополнительно будет за декабрь. Как и в какие сроки мне должны оплатить часы переработки?
Читать ответы (1)
Арсений
07.01.2019, 10:44

Авария на водопроводе к частному дому - Кто несет ответственность за устранение проблемы?

Произошла авария на водопроводе к частному дому. Водоканал приехал раскопал место аварии, увидел что авария произошла на отходящей трубе (к дому) и отключил дом от воды, утверждая что это не его зона ответственности. Дом старый подключение воды было в годах 1965-70.. вопрос кто должен устранить аварию?
Читать ответы (1)
ВЕРОНИКА
30.05.2019, 04:59

Мужу на больничном выдан приказ о недопуске до работы без комиссии и об оплате ожидания результатов

Муж находлся на больничном производственная травма, вчера его выписали но до работы не допускают так как сказали нужно пройти камисию у врачей, он поехал на работу там составили приказ о том что до работы не допускается без комиссии, о том что пока нет результатов комиссии ему будут оплачивать эти дни пока он ждёт результат 2/3 от з.п.но второй экземпляр такова приказа на руки ему не дали, должны ли были выдать на руки такой приказ?
Читать ответы (3)