Сколько должны мы платить налог при зарплате 9600 в ИП.

не путайте прожиточный минимум и МРОТ. З/п вы будете получать ту, которая положена вашим штатным расписанием

---Здравствуйте, ту которую вы заработали за минусом 13% подоходного налога. Всего хорошего.

Здравствуйте! Зависит от условий трудового договора. Но не менее МРОТ

Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 21] [Статья 133]

Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.

Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается:

организациями, финансируемыми из федерального бюджета, - за счет средств федерального бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

организациями, финансируемыми из бюджетов субъектов Российской Федерации, - за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

организациями, финансируемыми из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;

другими работодателями - за счет собственных средств.

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

Страховые взносы во внебюджетные фонды ИП платит вне зависимости от системы налогообложения. Причем не имеет значения, есть доход или нет. Ответственность за уплату страховых взносов начинается с даты регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя. Размер взносов фиксированный. В случае если у индивидуального предпринимателя нет наемных работников, то он совершает фиксированные платежи во внебюджетные фонды только «за себя».

Размер фиксированных страховых взносов в 2017 году следующий:

Взнос в Пенсионный фонд России (ПФР) — 19 356,48 рублей.

Взнос в Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС) — 3 796,85 рублей.

Здравствуйте, Татьяна Николаевга! Налог на доходы физических лиц удерживается с любого дохода физического лица, независимо от суммы.

Татьяна Николаевна, здравствуйте!

Да, конечно это правомерно, ведь Вы работаете официально, поэтому и НДФЛ начисляют и удерживают, и страховые взносы за Вас работодатель платит.

НДФЛ начисляется даже при трудоустройстве на 0,1 ставку.

НДФЛ в размере 13% платится на любые доходы, полученные физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами РФ, связанные в том числе с трудовой деятельностью - см. п. 1 ст. 224 НК РФ.

Добрый день! Не зависимо от суммы, которая вам начислена, с вас удерживают налог на доход физических лиц размере, равном 13 %

Добрый день!

Законодательно минимальный порог заработной платы для вычета НДФЛ отсутствует, его платят все вне зависимости от уровня доходов.

По Налоговому кодексу зарплату облагают подоходным налогом (налогом на доходы) на общих основаниях. Сумма зарплаты (меньше, в пределах или больше минимальной оплаты труда) не имеет никакого значения.

Если вы получаете зарплату в размере МРОТ, то налог на доходы с нее удерживают в общем порядке, то есть на руки будет выплачена сумма менее чем МРОТ, к сожалению.

Согласно ст. 130 Трудового кодекса РФ величина минимального размера оплаты труда (МРОТ) включена в систему основных государственных гарантий по оплате труда работников. В соответствии с ч. 3 ст. 133 ТК РФ «месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда». В субъекте РФ МРОТ устанавливается региональным соглашением, и работодатели, осуществляющие деятельность на его территории, обязаны обеспечивать соответствие месячной зарплаты работника установленному в субъекте РФ, уровню МРОТ (ст.133.1 ТК РФ).

При этом законодательством РФ не установлено, что заработная плата должна быть не менее МРОТ после налогообложения. Соответственно, МРОТ – это нижняя граница размера зарплаты ДО удержания из неё НДФЛ (налога на доходы физических лиц).

МРОТ установлен до вычетов, все вычеты налогов производятся из этого МРОТ.

Здравствуйте.

Из Вашего МРОТ (из Вашей заработной платы) будет удержан подоходный налог.

Сколько платит за меня работодатель налог при моей зарплате в 6000₽ за патент я плачу сам???

13% НДФЛ плюс незначительные страховые выплаты в ПФР и ФСС. Мизер.

Юрий, являетесь ли Вы налоговым резидентом? От этого зависит размер и вообще отчисления в фонды и налоговую. Да, за патент Вы обязаны платить самостоятельно.

Добрый день, Марина Юрьевна! Если вы работаете согласно положениям норм ТК РФ и устроены по трудовому договору, то работодатель обязан перечислять соответствующие выплаты ф ПФР, ФНС, ФОМС, в противном случае работодателю грозит штраф.

Работодатель за работника платит 26% налогов во внебюджетные страховые фонды: соцстрах, пенсионный и медицинское страхование, в бухгалтерии можете узнать точную сумму.

С 7500,00 НДФЛ в 13% удерживается в ФНС

За счёт работодателя с 7500

в ПФР - 22%

В ФОМС - 5,1 %

ФМОМС НС - от 0,2 до 8,5 % зависит от вида работ (степень профессионального риска).

ФСС-- 2,9%

Здравствуйте! НДФЛ 13 % от 6 000 р. Страховые взносы на пенсионное страхование работодатель платит со своих средств. Далее удерживают алименты в размере, установленном судом.

Здравствуйте.

Ваша заработная плата должна быть не менее минимального размера оплаты труда. МРОТ на 2016-2017 гг. установлен в размере 7500 в месяц (Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ (ред. от 02.06.2016) "О минимальном размере оплаты труда" статья 1). Работодатель должен удерживать с Вашей заработной платы НДФЛ в размере 13%, так же если у Вас есть дети, то в соответствии со ст. 218 НК РФ стандартный налоговый вычет на 1 ребенка составляет 1400, на 2 детей-2800 и т.д., то есть данная сумма не облагается налогом вообще.

Остальные взносы в ПФР, ФСС, ТФФОМС работодатель выплачивает самостоятельно, а не из Вашей заработной платы.

Алименты удерживаются на 1 ребенка в размере 25%, на 2 детей-33%.

Здравствуйте! Да,можно оформить.Взносы будут 22% -ПФР,5,1%-ФФ ОМС,2,9%-ФСС от суммы начисленной зарплаты.