Уволиться или остаться - как бороться с проблемами выплаты зарплаты и переработок в продуктовом магазине?
Я работаю в продуктовом магазине. Работодатель забирает всю зарплату за долги в магазине после ревизии. Под давлением начальства написала расписку о выплате долга магазину на 25000. Работаю без выходных целый месяц. Переработки не оплачивают и даже корешки по зарплате не выдают. Что делать? Куда обращаться? Что бы уволиться по собственному желанию? Отнимают деньги только так.
Екатерина Сергеевна обратитесь в трудовую инспекцию, это можно сделать через сайт в Интернете:
https://онлайнинспекция. Рф.
СпроситьЗдравствуйте Екатерина Сергеевна!
В соответствии со ст. 80 ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели. При этом форма такого предупреждения законодательно не установлена. Предупреждение о прекращении трудового договора по инициативе работника может быть как написано от руки, так и напечатано на компьютере. Передача такого заявления работодателю может проходить любым способом: Вручено лично, передано в офисе или отправлено по почте. Главное, чтобы у Вас было доказательство вручения заявления работодателю. Что касается расписки в выплате 25 000 долга после ревизии, то это отдельный разговор. Если речь идет о недостаче, выявленной ревизией и это недостача связана с осуществлением трудовой деятельности, то сама ревизия, оформление результатов и привлечение к ответственности должны соответствовать Трудовому Кодексу РФ. Любое нарушение установленного порядка можно оспорить.
В данном случае Вы можете обратиться в письменном виде с жалобой в труд инспекцию. У них имеются все полномочия, чтобы осуществить проверку работодателя и выявить все нарушения закона.
Всего доброго Вам.
СпроситьПосле ревизии очень много просрока на большую сумму начальство застовлет платить что делать.
Законно ли что работодатель забирает у меня всю зарплату в счет погашения недостачи на протяжении 9 месяцев? Хотела уволиться, меня не отпустили. Как быть?
Работаю в магазине продавцом ревизия не проводилась 10 лет сейчас после ревизии выявилась недостача 178000 тыс руб за 10 лет не была в отпуске и не получала компенсацию за неиспользованный отпуск зарплата составляет от 3500 до 4000 тыс руб в месяц денег из кассы не брала можно ли отказаться от выплаты недостачи.
Работаю в магазине Парфюмерно-косметической компании Летуаль. Обязуют подписать положение об удержании с зарплаты за просроченный товар.
Я работала в магазине продавцом давала в долг покупателям, в итоге к определенному времени долги не отдали. Меня уволили и заставили написать расписку на сумму долга, что я заняла эти деньги у хозяйки и если не верну в назначенный срок, то должна буду отдать с процентами. Возможности отдать не имею т.к. у меня двое маленьких детей. Что мне может быть по решению суда?
Работодатель отказался выплатить зарплату и выписал штрафы за мелочи - можно ли защитить свои права?
Не выплачивали зарплату месяц. Уволился. Просрочили все сроки выплат зп по расписке. Требую зарплату - работодатель хочет найти нарушения в моей работе и вынести штраф, вычесть его из ЗП. Штраф за то что пыль не вытер на подоконнике, недостаточно много звонил. Может ли он выписать штрафы после того как уволил меня и даже написал расписку с конечной суммой выплат?
Имеет ли право работодатель не выплатить расчет, если не проведена ревизия. Ревизия не проведена из за отсутствия условий, которые работодатель не может предоставить.
