Возможно ли заключить договор аренды транспортного средства с экипажем на неопределенный срок с условием расторжения по письменному уведомлению за 7 дней?
Может ли быть заключен договор аренды тс с экипажем на неопределенный срок с условием о расторжении по письменному уведомлению за 7 дней. Если нет то почему.
Вы можете заключить любой договор который соответствует закону. Исходя из вашего вопроса не Вижу причин Почему бы не заключить такой договор. Нюансы невозможно рассказать в режиме запроса ответа на сайте.
Спросить
Может ли быть заключен договор аренды тс с экипажем на неопределенный срок с условием о расторжении по письменному уведомлению за 7 дней. Если нет то почему. Может свобода договора проблем нет.
СпроситьМожно ли заключать договор аренды тс с экипажем на неопределенный срок, какие могут возникнуть проблемы у сторон при заключении его на неопределенный срок? Если нельзя, то каким будет максимальный срок?
Эльвира Леонидовна, Вы уже задавали данный вопрос. Был дан исчерпывающий и верный ответ.
Может быть у юриста Бережного в случае заключения данного договора бессрочно проблем и не будИт, но вот у всех остальных граждан они возникнуть могут.
СпроситьКак арендатору расторгнуть договор аренды транспорта с экипажем, при отсутствии в договоре возможности внесудебного одностороннего расторжения по инициативе арендатора.
Здравствуйте!
Статья 450.1 ГК РФ. Отказ от договора (исполнения договора) или от осуществления прав по договору
1. Предоставленное настоящим Кодексом, другими законами, иными правовыми актами или договором право на односторонний отказ от договора (исполнения договора) (статья 310) может быть осуществлено управомоченной стороной путем уведомления другой стороны об отказе от договора (исполнения договора). Договор прекращается с момента получения данного уведомления, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими законами, иными правовыми актами или договором.
2. В случае одностороннего отказа от договора (исполнения договора) полностью или частично, если такой отказ допускается, договор считается расторгнутым или измененным.
Если нет условия внесудебного одностороннего расторжения - через суд.
Спросить
Как арендатору расторгнуть договор аренды транспорта с экипажем, при отсутствии в договоре возможности внесудебного одностороннего расторжения по инициативе арендатора.
направить письмо с предложением о расторжении. Установить срок окончания действия договора.
Спросить
Возможно ли оформить договор аренды ТС с экипажем между ООО и физ. лицом, гражданином молдовы, имеющим Вид на жительство РФ?
Можете оформлять договор аренды с экипажем. Статья 632. Договор аренды транспортного средства с экипажем
[Гражданский кодекс РФ] [Глава 34] [Статья 632]
По договору аренды (фрахтования на время) транспортного средства с экипажем арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное владение и пользование и оказывает своими силами услуги по управлению им и по его технической эксплуатации.
Правила о возобновлении договора аренды на неопределенный срок и о преимущественном праве арендатора на заключение договора аренды на новый срок (статья 621) к договору аренды транспортного средства с экипажем не применяются.
Спросить
Уважаемый Сергей!
Закон в данном случае не запрещает заключать договор аренды ТС с экипажем.
Гражданский кодекс РФ
Статья 632
По договору аренды (фрахтования на время) транспортного средства с экипажем арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное владение и пользование и оказывает своими силами услуги по управлению им и по его технической эксплуатации.
Правила о возобновлении договора аренды на неопределенный срок и о преимущественном праве арендатора на заключение договора аренды на новый срок (статья 621) к договору аренды транспортного средства с экипажем не применяются.
Статья 633
Договор аренды транспортного средства с экипажем должен быть заключен в письменной форме независимо от его срока. К такому договору не применяются правила о регистрации договоров аренды, предусмотренные пунктом 2 статьи 609 настоящего Кодекса.
Спросить
Сергей, Вы сможете работать только по трудовому договору согласно "Соглашении о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей" (Заключено в г. Санкт-Петербурге 19.11.2010)
Статья 4
Трудовые отношения трудящегося-мигранта с работодателем регулируются законодательством государства трудоустройства, а также настоящим Соглашением и оформляются путем заключения трудового договора. Для этого нужно получить вид на жительство или разрешение на временное пребывание.
Но, как мне видится, имея Вид на жительство лучше все-таки оформить ИП.
На основании ст. ст. 2, 23 Гражданского кодекса РФ иностранный гражданин вправе заниматься предпринимательской деятельностью без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя. Государственная регистрация физических лиц в качестве индивидуальных предпринимателей установлена ст. 22.1 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей".
Среди документов, необходимых для представления в налоговый орган для регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, для иностранного гражданина требуется копия документа, подтверждающего право иностранца временно или постоянно проживать на территории РФ.
"е) копия документа, подтверждающего право физического лица, регистрируемого в качестве индивидуального предпринимателя, временно или постоянно проживать в Российской Федерации (в случае, если физическое лицо, регистрируемое в качестве индивидуального предпринимателя, является иностранным гражданином или лицом без гражданства);"
Согласно п. 1 ст. 2 Закона N 115-ФЗ такими документами являются разрешение на временное проживание или вид на жительство:
"законно находящийся в Российской Федерации иностранный гражданин - лицо, имеющее действительные вид на жительство, либо разрешение на временное проживание, либо визу и (или) миграционную карту, либо иные предусмотренные федеральным законом или международным договором Российской Федерации документы, подтверждающие право иностранного гражданина на пребывание (проживание) в Российской Федерации;"
Если зарегистрируете статус ИП, то Вам намного проще будет заключать договоры с любыми организациями. Удачи!
Спросить
Ограничений в законе в вашем случае нет.
ГК РФ Статья 632. Договор аренды транспортного средства с экипажемСпроситьПо договору аренды (фрахтования на время) транспортного средства с экипажем арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное владение и пользование и оказывает своими силами услуги по управлению им и по его технической эксплуатации.
Да, вправе оформить. Гражданство иностранного государства этому не препятствует. Но обязаны уведомить ФМС в 3 дневный срок с даты оформления договора.
.
Приложение N 21
к приказу ФМС России
от 28 июня 2010 г. N 147
ПОРЯДОК
ПРЕДСТАВЛЕНИЯ РАБОТОДАТЕЛЯМИ И ЗАКАЗЧИКАМИ РАБОТ (УСЛУГ)
УВЕДОМЛЕНИЙ О ЗАКЛЮЧЕНИИ И ПРЕКРАЩЕНИИ (РАСТОРЖЕНИИ)
ТРУДОВЫХ ДОГОВОРОВ ИЛИ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВЫХ ДОГОВОРОВ
НА ВЫПОЛНЕНИЕ РАБОТ (ОКАЗАНИЕ УСЛУГ) С ИНОСТРАННЫМИ
ГРАЖДАНАМИ ИЛИ ЛИЦАМИ БЕЗ ГРАЖДАНСТВА
2. Работодатель или заказчик работ (услуг), привлекающие и использующие для осуществления трудовой деятельности иностранного гражданина, обязаны уведомлять территориальный орган ФМС России в субъекте Российской Федерации, на территории которого данный иностранный гражданин осуществляет трудовую деятельность, о заключении и прекращении (расторжении) с данным иностранным гражданином трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) в срок, не превышающий 3 рабочих дней с даты заключения или прекращения (расторжения) соответствующего договора.
3. Бланк уведомления заполняется разборчиво от руки или с использованием технических средств на русском языке. При заполнении уведомления не допускается использование сокращенных слов, аббревиатур и исправлений.
4. В уведомлении указываются сведения о каждом иностранном работнике, с которым работодатель или заказчик работ (услуг) заключил или прекратил (расторг) трудовой договор или гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг).
5. В уведомлении должны быть заполнены все соответствующие поля.
6. Уведомление может быть направлено работодателем или заказчиком работ (услуг) в территориальный орган ФМС России на бумажном носителе либо подано в форме электронного документа с использованием информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том числе сети Интернет, включая федеральную государственную информационную систему "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)" (www.gosuslugi.ru).
Спросить
Возможно ли оформить договор аренды ТС с экипажем между ООО и физ.лицом , гражданином молдовы, имеющим Вид на жительство РФ?
Статья 632 ГК РФ позволяет вам заключить такой договор Но нужно иметь ввиду заключение такого договора означает занятие предпринимательской деятельностью согласно стст2 и 23 ГК РФ Поэтому если физическое лицо гражданин Молдовы не зарегистрируется в качестве ИП то его деятельность будет квалифицироваться как незаконная предпринимательская деятельность
Поэтому могут привлечь к административной ответственности.
Привлечение вас к административной ответственности согласно ст9 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ (ред. от 30.12.2015) "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 10.01.2016) является основанием для аннулирования ВНЖ
Статья 14.1. Осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации или без специального разрешения (лицензии)
[Кодекс РФ об административных правонарушениях] [Глава 14] [Статья 14.1]
1. Осуществление предпринимательской деятельности без государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя или без государственной регистрации в качестве юридического лица -
влечет наложение административного штрафа в размере от пятисот до двух тысяч рублей.
Спросить
Правомерность заключения договора аренды ТС с физическим лицом-собственником автомобиля-экипажем
Правомерно ли заключение договора аренды тс с экипажем с физическим лицом - собственником автомобиля, и это же физ лицо - экипаж? Это физ лицо нигде не работает, просто хочет сдавать в аренду свой автомобиль и сам же перевозить грузы? Если да, то каким образом производятся расчеты с ним? Он не работник никакой организации, он не ИП.
Да, правомерно. Вы должны будете удерживать НДФЛ с выплат, т.к. являетесь налоговым агентом в данном случае.
В соответствии с п.2 ст.1, п.1 ст.420, п.п.1, 4 ст.421, п.3 ст.423 ГК РФ договором признается соглашение двух или нескольких лиц об установлении, изменении гражданских прав и обязанностей. Граждане и юридические лица свободны в заключении договора и в установлении своих прав и обязанностей по нему. Условия договора определяются по усмотрению сторон, при условии их непротиворечия законодательству, а также, кроме случаев, когда содержание соответствующего условия предписано законом, иным правовым актом. Договор предполагается возмездным, если из закона, иных правовых актов, содержания или существа договора не вытекает иное
Спросить
Правомерно, он просто платит 13% от дохода в соответствии с ст. 210 НК
Налоговый кодекс ( НК РФ )
Статья 210. Налоговая база
[Налоговый кодекс РФ] [Глава 23] [Статья 210]
1. При определении налоговой базы учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах, или право на распоряжение которыми у него возникло, а также доходы в виде материальной выгоды, определяемой в соответствии со статьей 212 настоящего Кодекса.
Если из дохода налогоплательщика по его распоряжению, по решению суда или иных органов производятся какие-либо удержания, такие удержания не уменьшают налоговую базу.
Спросить
ГК РФ указывает:
По договору аренды (фрахтования на время) транспортного средства с экипажем арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное владение и пользование и оказывает своими силами услуги по управлению им и по его технической эксплуатации.
Правила о возобновлении договора аренды на неопределенный срок и о преимущественном праве арендатора на заключение договора аренды на новый срок (статья 621) к договору аренды транспортного средства с экипажем не применяются.
Статья 633. Форма договора аренды транспортного средства с экипажем
Договор аренды транспортного средства с экипажем должен быть заключен в письменной форме независимо от его срока. К такому договору не применяются правила о регистрации договоров аренды, предусмотренные пунктом 2 статьи 609 настоящего Кодекса.
Никакого препятствия нет для заключения договора - просто Вы будете налоговым агентом физлица и обязаны удержать налог на доходы этого физлица.
Спросить
физическое лицо - арендодатель вправе заключить с организацией договор аренды с экипажем и нанять водителя для управления арендуемым транспортным средством. Факт нарушения арендодателем норм Трудового кодекса РФ не приведет к недействительности этого договора. Однако, если деятельность арендодателя будет носить характер предпринимательской и он не будет зарегистрирован в качестве индивидуального предпринимателя, возможно привлечение к ответственности по ч. 1 ст. 14.1 Кодекса РФ об административных правонарушениях и п. 2 ст. 116 Налогового кодекса РФ.
Спросить
Это противоречит п.2 ст. 635 ГК РФ, где установлено
Статья 635. Обязанности арендодателя по управлению и технической эксплуатации транспортного средства
1. Предоставляемые арендатору арендодателем услуги по управлению и технической эксплуатации транспортного средства должны обеспечивать его нормальную и безопасную эксплуатацию в соответствии с целями аренды, указанными в договоре. Договором аренды транспортного средства с экипажем может быть предусмотрен более широкий круг услуг, предоставляемых арендатору.
2. Состав экипажа транспортного средства и его квалификация должны отвечать обязательным для сторон правилам и условиям договора, а если обязательными для сторон "правилами" такие требования не установлены, требованиям обычной практики эксплуатации транспортного средства данного вида и условиям договора.
Члены экипажа являются работниками арендодателя. Они подчиняются распоряжениям арендодателя, относящимся к управлению и технической эксплуатации, и распоряжениям арендатора, касающимся коммерческой эксплуатации транспортного средства.
Если договором аренды не предусмотрено иное, расходы по оплате услуг членов экипажа, а также расходы на их содержание несет арендодатель.
Поэтому договор аренды транспортного средства с экипажем Вам не подойдет, пробуйте просто договор аренды.
Спросить
Здравствуйте Артем!
В соответствии со ст. 632 По договору аренды (фрахтования на время) транспортного средства с экипажем арендодатель предоставляет арендатору транспортное средство за плату во временное владение и пользование и оказывает своими силами услуги по управлению им и по его технической эксплуатации.
Таким образом Закон не содержит условий, что одной из сторон должен быть ИП.
В соответствии со ст. 635 ГК РФ Состав экипажа транспортного средства и его квалификация должны отвечать обязательным для сторон правилам и условиям договора, а если обязательными для сторон правилами такие требования не установлены, требованиям обычной практики эксплуатации транспортного средства данного вида и условиям договора.
Члены экипажа являются работниками арендодателя. Они подчиняются распоряжениям арендодателя, относящимся к управлению и технической эксплуатации, и распоряжениям арендатора, касающимся коммерческой эксплуатации транспортного средства. Если договором аренды не предусмотрено иное, расходы по оплате услуг членов экипажа, а также расходы на их содержание несет арендодатель.
СпроситьМожно ли заключить договор аренды транспортного средства с экипажем с физическим лицом, не являющимся индивидуальным предпринимателем? На этот счет существует несколько позиций.
Позиция первая - договор заключать нельзя
Некоторые эксперты и проверяющие на местах придерживаются мнения, что заключать договор аренды транспорта с экипажем нельзя не то что с работником компании, но даже с физическим лицом, не зарегистрированным в качестве индивидуального предпринимателя. Свою точку зрению эксперты обосновывают так: в соответствии с п. 2 ст. 635 ГК РФ члены экипажа - это работники арендодателя. Они подчиняются его распоряжениям, относящимся к управлению и технической эксплуатации, и распоряжениям арендатора, касающимся коммерческой эксплуатации автомобиля. Получается, что в качестве арендодателя лицо, не являющееся работодателем, выступать не может. А таковым признают физическое или юридическое лицо, вступившее в трудовые отношения с работником (ст. 20 ТК РФ).
Позиция вторая - договор заключать можно
В Письме от 14.07.2008 N 03-04-06-02/73 Минфин России дал разъяснения, как рассчитать ЕСН при заключении договора аренды транспортного средства с экипажем у физического лица - собственника транспортного средства. Тем самым специалисты данного ведомства подтвердили возможность заключения такого договора. Подтверждает это и Письмо Минфина России от 01.12.2009 N 03-03-06/1/780.
Решения судей также свидетельствуют о том, что подобный договор можно заключить с работником компании. Так, Постановлением ФАС Поволжского округа от 12.03.2010 по делу N А12-13735/2009 расходы по договору аренды транспортного средства с экипажем, заключенному с работником, признаны экономически обоснованными, поскольку по роду служебной деятельности для успешного выполнения работы сотруднику необходим был автотранспорт.
О том, что заключать договор аренды автомобиля с физическим лицом, не являющимся предпринимателем, можно, говорят и арбитры Московского областного суда. Однако для того, чтобы соглашение было признано законным, придется доказать факт:
- аренды транспорта (в том числе следует отразить стоимость транспортного средства в бухгалтерском учете на забалансовом счете);
- несения арендатором расходов по эксплуатации.
При этом использование работником личного транспорта само по себе не является доказательством заключения договора аренды транспортного средства с экипажем (Определение Московского областного суда от 20.05.2010 по делу N 33-9736).
Спросить
Физ лицу необходимо зарегистрироваться в качестве ИП, это уже предпринимательская деятельность, далее заключите с ним договор.
Спросить
Уважаемый Артем Сергеевич, г.Южно-Сахалинск !
Договор аренды транспортного средства с экипажем должен соответствовать требованиям ст.ст.632 - 634 ГК РФ.
В данном случае имеет место гражданско-правовой договор и трудовые отношения здесь НЕ применяются.
Одними из существенных условий данного договора являются:
- размер арендной платы;
- порядок арендной платы и т.д.
При этом форма оплаты может быть любой:
- наличная оплата;
- оплата по перечислению на лицевой счёт.
На мой взгляд более предпочтительна оплата на карточку.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 17.06.2014г
20:17 моск.
Спросить
У вас два варианта по ст.635 или 646 ГК. Либо зачислить водителя в штат. либо взять авто просто в аренду и поставить своего водителя.,который уже есть в штате.
СпроситьДоговор аренды транспортного средства без экипажа заключен на неопределенный срок. Арендатор отказался от его исполнения. Какие права и обязанности в связи с этим возникают у арендатора и арендодателя.
Мария!
Вы не пишите об услових, процедуре заключения, санкциях, установленных договором, поэтому и ответить не представляется возможным... Все это необходимо видеть и знать юристу... По общему правилу - возмещение убытков, но в Вашем случае, полагаю, и это сомнительно.
СпроситьДоговор аренды автомобиля без экипажа для коммерческой эксплуатации (в такси) был заключен между физ. лицами на 2 года.
После 6 месяцев эксплуатации выяснилось, что арендодатель нарушает существенные условия договора, которые также не позволяют арендатору использовать автомобиль по назначению, а именно:
1. Арендодатель не застраховал автомобиль по КАСКО, что указано в договоре.
2. Арендодатель отказывается производить ремонт автомобиля (автомобиль не на ходу)
В связи с этим Арендатор возвратил Арендодателю автомобиль, но получилось так, что должным образом не были соблюдены юридические формальности по возврату, а именно:
1. Арендодателю не было отправлено уведомление о расторжении (оно происходило в устной форме)
2. Арендодатель уклонялся от подписания акта возврата автомобиля
Таким образом, про прошествии срока договора (2 года), Арендодатель выставил претензию по арендной плате за оставшиеся 1,5 года договора, который фактически не исполнялся сторонами.
Имеется ли возможность, ссылаясь на какие-нибудь статьи ГК, учитывая доказуемость фактов нарушения существенных условий договора со стороны арендодателя, указанные выше, доказать, что Арендодатель действует недобросовестно, и договор был расторгнут именно после 6 месяцев эксплуатации, поскольку.
Арендатор не имел возможности эксплуатировать автомобиль?
Ответ отключен модератором
Можете попробовать сослаться на ст. 10 ГК РФ. Но на самом деле если порядок не соблюден и в договоре такая возможность расторжения по указанным причинам не предусмотрена, то не выйдет отбиться (ст. 450 ГК РФ)
В устной форме договора не расторгаются.
Свидетели тут не помогут, поскольку форма не соблюдена. В связи с чем суд не примет их показания.
Спросить
Доброго Вам времени суток. Если не было направленного письменного уведомления о расторжении договора заказным письмом с уведомлением к сожалению доказать не получится что было намерение расторгнуть договор.
постановление ФАС Северо-Западного округа от 15.09.2006 N А 56-36582/2005:
...Указанное уведомление было направлено по адресу: Санкт-Петербург, Зверинская ул., д. 42, кв. 17, и вручено 22.03.2005 гражданину Усову, являющемуся одним из учредителей общества и на тот момент - его генеральным директором. По указанному адресу КУГИ вел переписку с ООО "Московские ворота" по вопросу размещения павильона, находящегося на спорном земельном участке; этот же адрес ответчик указал в отзыве на иск как адрес своего места нахождения (лист дела 37); по этому же адресу ООО "Московские ворота" получало судебные извещения по настоящему делу (листы дела 26, 54, 59), в том числе копию определения кассационной инстанции о времени и месте рассмотрения кассационной жалобы. Таким образом, получение арендатором уведомления арендодателя об отказе от договора, направленного по адресу, по которому ответчик фактически получает корреспонденцию, подтверждается имеющимися в деле доказательствами.То обстоятельство, что уведомление от 09.03.2005 не было направлено арендодателем по адресу, указанному в договоре, не свидетельствует с учетом получения данного уведомления по другому адресу о несоблюдении арендодателем условий, при которых договор прекращается по истечении определенного в нем срока...
Желаю вам удачи в решении вашего вопроса.
Спросить
Недостаточно фактов нарушения существенных условий договора со стороны арендодателя, указанных в вопросе.
Поскольку арендодателем могут быть предоставлены факты (штрафы, видео, фото, свид. Показания) использования данного авто в течение всего периода...
Учтите, в соответствии со статьей 56 ГПК РФ
Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений,
Спросить
Такой возможности, к сожалению у вас нет. Расторгать срочный договор аренды в одностороннем порядке вы могли только через суд в соответствии со ст.450 ГК РФ. Поэтому дело даже не в том, что не было направлено уведомление о расторжении договора, а в том, что это уведомление все равно не имело бы юридической силы. Еще раз повторяю, что не следует путать односторонний отказ от исполнения договора и расторжение договора. В вашем случае односторонний отказ не был возможен, поскольку это не было предусмотрено ни вашим договором, ни законом.
А вот расторгнуть договор в судебном порядке вы могли, но к сожалению, не воспользовались вашим правом.
А вообще из вашего вопроса непонятно, зачем вам доказывать, что арендодатель действовал недобросовестно. Само по себе это доказывание не имеет никакого смысла. Если же речь идет о возмещении каких-то убытков в связи с расторжение договора, тогда другое дело. Однако, как указано выше, договор вы не расторгли в установленном законом порядке.
Спросить
Дополнительные пояснения:
1. Доказать недобросовестность Арендодателя требуется для того, что бы оспорить его претензию на оплату аренды автомобиля, который фактически уже не был в аренде, поскольку был ему возвращен из-за его нежелания соблюдать указанные пункты договора.
2. Альтернативный взгляд - Нельзя ли считать нежелание Арендодателя исполнять существенные условия договора как одностороннее изменение условий договора? Может быть на основании этого факта можно признать недействительным договор?
Спросить1. Чего ж он так долго ждал, лишние год-полтора? Это лишнее доказательство злоупотребления правом. Если бы авто было в аренде, то давно бы проявился и предъявил претензию. Если не появлялся, то это косвенно доказывает Вашу позицию (ст.55-56 ГПК РФ).
2. Нет, это не изменение договора (ст.452-453 ГК РФ). Нет, нельзя.
СпроситьВ одной из организаций практикуется заключение договора аренды груз. А/м с физ. лицом. По условиям договора всю ответственность за ущерб, причиненный автомобилю несет арендатор. Но фактически арендатор использует автомобиль в целях оказания услуг для данного ИП. Руководство хочет выписывать путевой лист от ИП, с отметкой мед. осмотра арендатора и технического осмотра автомобиля. Как вариант предлагают перевозить груз на строительные объекты по товарным накладным от ИП, чтобы не ставить отметку о мед. и тех. осмотре. Я считаю данные действия неправомерными, приведите пож-та основание согласия или неправомерных действий ИП. И возможно и перевозка груза арендатором грузового авто по товарной накладной (груз разного характера: песок, грунт, и иные материалы, используемые при строительстве инженерных коммуникаций).
Ответ отключен модератором
Добрый день!
Вы вправе заключить договор перевозки от имени ИП с физлицом, собственником транспортного средства.
Вы не будет отвечать за действия этого физлица, будете только оформлять согласно договору перевозки ТТН, где Вы будете грузоотправителем и грузополучателем (это не запрещено).
Ваши обязанности только подать груз на погрузку и принять его на стройке.
Платите только за перевозку. Больше Вам, как ИП, переживать не о чем: не за ДТП, ни за вред, который причинит физлицо.
Хочет пусть сам оформляет себя как ИП, отвечает за медосмотры, исправность транспортного средства, и прочии формальности, как грузоперевозчик.
[/quote]Спросить1. Заключение договора перевозки груза подтверждается транспортной накладной. Транспортная накладная, если иное не предусмотрено договором перевозки груза, составляется грузоотправителем.
Ст. 8, Федеральный закон от 08.11.2007 N 259-ФЗ (ред. от 30.10.2018) "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта" {КонсультантПлюс}
[quote]
Здравствуйте, Алена, поскольку заключен договор аренды, то ответственность за сохранность арендованного имущества и должен нести арендатор и в силу договора и в силу закона, на это указывает ГК РФ Статья 622. Возврат арендованного имущества арендодателю
При прекращении договора аренды арендатор обязан вернуть арендодателю имущество в том состоянии, в котором он его получил, с учетом нормального износа или в состоянии, обусловленном договором.Тут нет никаких противоречий с законом. Тот факт, что арендатор перевозит груз, по товарным накладным арендодателя, также не является нарушением законодательства. Можно, конечно, попробовать признать отношения трудовыми, но это только в случае, если этого захочет сам арендатор.Спросить
Закон не запрещает заключать договор аренды транспортного средства с физическим лицом, все зависит от вида договора аренды.
К обязательным условиям договора аренды относят права и обязанности сторон, которые зависят от того какой вид договора заключается.
Предусмотрены два вида договоров аренды автомобиля:
-Договор аренды автомобиля с экипажем - ст. 632 ГК РФ.
- Договор аренды автомобиля без экипажа - ст. 642 ГК РФ.
От того какой вид договора заключается, зависит кто будет нести ответственность за обслуживание автомобиля и поддержание его в рабочем и пригодном к эксплуатации состоянии.
При договоре аренды автомобиля с экипажем ответственность за содержание автомобиля, возлагается на арендодателя, включая текущий, а при необходимости и капительный ремонт – ст. 634 ГК РФ. Также в его обязанности входит управление и техническая эксплуатация автомобиля – ст. 635 ГК РФ.
При договоре аренды без экипажа ответственность за содержание автомобиля, а также управление и его техническая эксплуатация, возлагается на плечи арендатора – ст. 644, 645 ГК РФ.
Расходы, связанные с содержанием автомобиля в обоих случаях несёт арендатор, однако в случае аренды с экипажем эти расходы ограничиваются коммерческой эксплуатацией автомобиля – ст. 636 ГК РФ.
Спросить
Вопрос сводится к квалификации ваших фактических отношений как трудовых или гражданско-правовых. Главные отличия: работник подчиняется правилам трудового распорядка, арендатор свободно планирует свой рабочий процесс, может вступать в любые другие договорные отношения.
Переквалификация осуществляется по правилам ст 19.1 ТК РФ:
Статья 19.1. Трудовые отношения, возникающие на основании трудового договора в результате признания отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями(введена Федеральным законом от 28.12.2013 N 421-ФЗ)
Признание отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями может осуществляться:
лицом, использующим личный труд и являющимся заказчиком по указанному договору, на основании письменного заявления физического лица, являющегося исполнителем по указанному договору, и (или) не обжалованного в суд в установленном порядке предписания государственного инспектора труда об устранении нарушения части второй статьи 15 настоящего Кодекса;
судом в случае, если физическое лицо, являющееся исполнителем по указанному договору, обратилось непосредственно в суд, или по материалам (документам), направленным государственной инспекцией труда, иными органами и лицами, обладающими необходимыми для этого полномочиями в соответствии с федеральными законами.
В случае прекращения отношений, связанных с использованием личного труда и возникших на основании гражданско-правового договора, признание этих отношений трудовыми отношениями осуществляется судом. Физическое лицо, являвшееся исполнителем по указанному договору, вправе обратиться в суд за признанием этих отношений трудовыми отношениями в порядке и в сроки, которые предусмотрены для рассмотрения индивидуальных трудовых споров.
Неустранимые сомнения при рассмотрении судом споров о признании отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями толкуются в пользу наличия трудовых отношений.
Если отношения, связанные с использованием личного труда, возникли на основании гражданско-правового договора, но впоследствии в порядке, установленном частями первой - третьей настоящей статьи, были признаны трудовыми отношениями, такие трудовые отношения между работником и работодателем считаются возникшими со дня фактического допущения физического лица, являющегося исполнителем по указанному договору, к исполнению предусмотренных указанным договором обязанностей.
Как работник Вы с одной стороны, подчиняетесь правилам трудового распорядка, а с другой вы несете по общему правилу ограниченную материальную ответственность, имеете соц пакет (больничный и тп), у вас есть право на отпуск. А как арендатор Вы можете работать на кого угодно, когда угодно. Так что смотрите что у вас есть на самом деле: гражданско-правовые отношения с арендодателем или трудовые.
СпроситьВы правильно считаете ситуацию, описанную в вашем вопросе неправомерной Я постараюсь объяснить почему она неправомерно Если путевой лист выписывается от ИП, с отметкой мед. осмотра арендатора и технического осмотра автомобиля, то физическое лицо должно состоять в трудовых отношениях ст 15 ТК РФ с ИП и договор аренды ст 648 ГК РФ должен заключать ИП а не физическое лицо и соответственно ответственность за ущерб автомобилю стст 15 и 1064 ГК РФ должен возмещать ИП.
СпроситьПрошу прощения есть некие уточнения: получателем груза является не ИП, а иное ООО, у которого с ИП нет договорных отношений.
СпроситьЕсли ИП тут не причем, т.е. как бы водитель действовал по своей инициативе, то тем более ответственность на нем с силу положений ст.648 и 1064 ГК РФ, о которых речь выше.
СпроситьВ ТТН укажите грузополучателем ООО, оно как третье лицо в отношениях грузоперевозки получает право требовать передачи ему груза, проверять его сохранность, ставить отметки в ТТН, когда доставлен груз, в каком состоянии.
Претензии ООО в этом случае будет предъявлять ИП, с которым у ООО договор (например купли-продажи стройматериалов или договор подряда, который для физлица не имеет значения).
[/quote]СпроситьСтатья 38. Акты
1. Обстоятельства, являющиеся основанием для возникновения ответственности перевозчиков, фрахтовщиков, грузоотправителей, грузополучателей, фрахтователей, пассажиров при перевозках пассажиров и багажа, грузов или предоставлении транспортных средств для перевозок пассажиров и багажа, грузов, удостоверяются актами или отметками в транспортных накладных, путевых листах, сопроводительных ведомостях, предусмотренных настоящим Федеральным законом.
2. Порядок составления актов и проставления отметок в документах, указанных в части 1 настоящей статьи, устанавливается правилами перевозок грузов, правилами перевозок пассажиров.
Статья 39. Порядок предъявления претензий к перевозчикам, фрахтовщикам
1. До предъявления к перевозчикам, фрахтовщикам исков, вытекающих из договоров перевозок пассажиров или договоров фрахтования, к таким лицам могут быть предъявлены претензии.
2. До предъявления к перевозчикам исков, вытекающих из договоров перевозок грузов, к таким лицам в обязательном порядке предъявляются претензии.
3. Право на предъявление к перевозчикам, фрахтовщикам претензий в досудебном порядке имеют лица, заключившие договоры перевозки, договоры фрахтования, грузополучатели, а также страховщики, выплатившие страховое возмещение в связи с ненадлежащим исполнением перевозчиками, фрахтовщиками своих обязательств по перевозкам пассажиров и багажа, грузов, предоставлению транспортных средств для перевозок пассажиров и багажа, грузов.
4. Претензии к перевозчикам, фрахтовщикам предъявляются страховщиками в порядке, установленном для предъявления претензий лицами, заключившими договоры перевозки, договоры фрахтования, грузополучателями.
5. Порядок оформления претензий устанавливается правилами перевозок пассажиров, правилами перевозок грузов.
6. Претензии к перевозчикам, фрахтовщикам могут быть предъявлены в течение срока исковой давности.
Статья 40. Порядок рассмотрения претензий к перевозчикам, фрахтовщикам
1. Перевозчики, фрахтовщики обязаны рассмотреть предъявленные им претензии и о результатах их рассмотрения уведомить в письменной форме заявителей в течение тридцати дней со дня получения соответствующей претензии.
2. При частичном удовлетворении или отклонении перевозчиком, фрахтовщиком претензии заявителя в уведомлении должно быть указано основание принятия ими такого решения в соответствии с настоящим Федеральным законом. В этом случае представленные вместе с претензией документы возвращаются заявителю.
3. Если при рассмотрении претензии будет установлено, что груз переадресован либо по заявлению грузоотправителя или первоначального грузополучателя выдан другому грузополучателю, претензия возвращается заявителю с указанием места, времени выдачи груза, лица, которому выдан груз, и лица, по заявлению которого проведена переадресовка или выдача груза, для непосредственного расчета заявителя с фактическим грузополучателем или лицом, по заявлению которого проведена переадресовка или выдача груза.
Статья 41. Порядок предъявления исков к перевозчикам, фрахтовщикам
При предъявлении претензий в порядке, установленном статьей 39 настоящего Федерального закона, иски к перевозчикам, фрахтовщикам, возникшие в связи с осуществлением перевозок пассажиров и багажа, грузов или предоставлением транспортных средств для перевозок пассажиров и багажа, грузов, могут быть предъявлены в случаях полного или частичного отказа перевозчиков, фрахтовщиков удовлетворить претензии либо в случаях неполучения от перевозчиков, фрахтовщиков ответов на претензии в течение тридцати дней со дня получения ими соответствующих претензий.
Статья 42. Срок исковой давности
Срок исковой давности по требованиям, вытекающим из договоров перевозок, договоров фрахтования, составляет один год. Указанный срок исчисляется со дня наступления события, послужившего основанием для предъявления претензии или иска, в том числе в отношении:
1) возмещения ущерба, причиненного недостачей, повреждением (порчей) багажа, груза, со дня выдачи багажа, груза;
2) возмещения ущерба, причиненного утратой багажа, со дня признания багажа утраченным;
3) возмещения ущерба, причиненного утратой груза, со дня признания груза утраченным;
4) просрочки доставки багажа, груза со дня выдачи багажа, груза.
Гл. 7, Федеральный закон от 08.11.2007 N 259-ФЗ (ред. от 30.10.2018) "Устав автомобильного транспорта и городского наземного электрического транспорта" {КонсультантПлюс}
[quote]
Да это не важно, пока автомобиль в аренде у водителя ГК РФ ст.606, он будет нести ответственность за сохранность арендованного имущества, а использовать его он может по своему усмотрению, как арендатор.
СпроситьЭто тоже важно для квалификации, с кем есть договор у получателя груза, и о чем он.
СпроситьДа не важно кто грузополучатель, от того какой вид договора заключен, зависит кто будет нести ответственность за обслуживание автомобиля и поддержание его в рабочем и пригодном к эксплуатации состоянии.
Спросить
