Проблемы с переносом отпуска - как почетному донору России обеспечить летний отпуск?
Я, почетный донор России. Воспитываю 2 несовершеннолетних детей одна. Дети школьники. Я указывала, что очередной отпуск необходим летом. Мне поставили в сентябре. Я ходила и просила перенести отпуск на август, мне отказали, сказали, чтобы я менялась отпуском с тем кто идет в отпуск в августе. Что мне делать в этой ситуации?
Право работодателя составлять и утверждать график отпусков. Но в Вашей ситуации работодатель обязан прислушаться к Вашему и мнению и желанию.
Отпуск в любое удобное время могут брать:
женщины, которые находятся в предродовом или послеродовом состоянии, непосредственно после декретного отпуска по уходу за ребёнком (см. ч. 2 ст. 122 ТК);
мужчины, которые брали отпуск по уходу за малышом, или во время отпуска своей беременной жены (см. ч. 4 ст. 123 ТК);
мать и отец, воспитывающие ребёнка, возраст которого не превышает семи лет;
родители в момент школьных каникул, воспитывающие ребёнка в возрасте от семи до десяти лет.
Кроме того, работающим матерям, которые опекают двух и более детей возрастом до двенадцати лет гарантируются:
право на выбор основного отпуска в любое время года на выбор;
трёхдневные оплачиваемые выходные, которые дополняют декретный отпуск;
право на неоплачиваемый отпуск, но только с обоюдного согласия руководства учреждения и сроком который не превышает двух недель (срок также оговаривается обеими сторонами).
Таким образом, родители двоих и более детей, имеют право подать в суд за незаконные действия и нарушения порядка, который установлен трудовым кодексом РФ.
СпроситьЯ устроилась на работу на завод 1 октября этого года. Сейчас идет составление графика отпусков на 2015 год. Я - Почетный донор России. Попросила дать мне отпуск 1 августа 2015 г. Мне сказали что летом все занято и у меня не отработано будет 11 месяцев. Законно ли это?
Вопрос о возможности донора России изменить график отпусков и написать заявление на отпуск в августе
Я почетный донор россии. В графике отпусков на 2015 г меня поставили на ноябрь. Могу ли я пойти в отпуск в августе и как написать заявление на отпуск в августе?
На работе начали собирать график отпусков. Написала на август 2019. На что мне ответили на август уже 2 человека идут в отпуск, 3 человека не имею права отпустить. И тем более мне сказали ты 2 года подряд ходила в августе так неположено. Мужа в августе дали отпуск, хотелось бы вместе провести отдых. Что посовуйте, как быть?
Здравствуйе. Меня зовут сергей мне 42 года ---почотный донор крови. Мне мастер самовольно поставил отпуск не спросив меня и так получилось что я расписался в графике отпусков. Могу ли я перенести отпуск на сентябрь месяц? И еще вопрос --это правдо что почотный донор имеет право на дополнительный отпуск? СПАСИБО.
Я почетный донор, в этом году была в отпуске август и часть сентября, в 2018 году подала график в эти же месяца, но сотрудница тоже претендует на отпуск в августе. Могу ли я воспользоваться фз 125 ст 23.
Я почётный донор России, в ноябре 2020 г в графике отпусков я написала, что пойду в августе, но на данный момент изменились обстоятельства и мне нужно конец мая и начало июня. Могу я перести отпуск.
Я работаю в школе. Попросила предоставить мне очередной отпуск перед декретным отпуском. Работодатель отказал, объяснив тем, что учителя могут идти в отпуск только летом. Что мне делать в этой ситуации? Могу ли я попросить денежную компенсацию вместо отпуска?
Интересует такой вопрос. Я работаю в гос. учреждении. По графику мой очередной отпуск должен состоятся с 13 августа 2015 г. График отпусков был составлен заранее на всех сотрудников. Вперед идущий коллега пошла в отпуск и попала на больничный во время отпуска. Больничный будет длиться примерно 2,5 мес. в лучшем случае. Теперь меня не отпускают в отпуск в положенное для меня время с 13 августа. В прошлом году произошла аналогичная ситуация, и вместо 1 августа, я пошла в отпуск 20 сентября. У меня дочь 6 лет. и я второе лето подряд не могу сходить в очередной отпуск летом. Что мне делать в этой ситуации.
Я почетный донор. Есть удостоверение. Работаю в ЧОП. В отпуск ходила летом. Но в этом году поменялось руководство. Сказали, что отпуска будут согласно графику. Могу ли я претендовать на летний отпуск?
