Попробуйте написать Президенту РФ, обращайтесь в СМИ, больше ни как. Закон не вменяет в обязанность работодателя обоснование решения о сокращении. Главное, чтобы были соблюдены формальная процедура (см. 82, 179, 180 и 373 ТК РФ).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ижевск - онлайн услуги юристов

Составление и подача жалобы на врача (369)

Составление и подача жалобы на поликлинику (369)

Составление и подача жалобы в Минздравсоцразвития (361)

Составление и подача жалобы в Росздравнадзор (366)

Составление и подача жалобы в Росмедтехнологию (341)

Составление и подача жалобы в ФМБА России (338)

Все онлайн услуги

Больницы на убыль - безработица среди медсестер, а ответственности ни у кого нет

Ижевск - онлайн услуги юристов

Проблема изменения статуса медсестер в приемном отделении для соответствия реально выполняемой работе

Нарушение безопасности и законности - перегрузка дежурств в нашей больнице ставит под угрозу здоровье пациентов

Старшая медсестра отделения заразилась COVID-19 на работе - положена ли ей компенсация?

Как стать старшей медсестрой отделения многопрофильной больницы

Возможно ли совмещение работы медсестры дошкольного отделения со школьным структурным подразделением на полставки?

Правомерность приказа начальства о сокращении численности медсестер в ночную смену в инфекционной больнице.

Как медсестра приёмного отделения имею право отказаться от перемещения на другие отделения больницы?

Может ли медсестра работать старшей в отделении акушерского профиля, совмещенным с гинекологией?

После реорганизации на работе - могут ли сократить процедурную медсестру и какие права у нее есть?

Вопрос о проведении предрейсового осмотра в больнице вместо школы, после увольнения медсестры

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59