Национальная гвардия - отказ в переподготовке по гражданской специальности до увольнения - нарушение прав?
Я в/с нац. гвардии. Мне 51 год. Контракт заканчивается в феврале следующего года. Выслуга будет 13 лет, гражданский стаж 15 лет, увольняюсь по смешанному. На переподготовку по гражданской специальности во время прохождения службы отказывают, говорят только после увольнения. Правомочно ли это?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201803/29/30x30/425370.jpg)
Я в/с нац. гвардии. Мне 51 год. Контракт заканчивается в феврале следующего года. Выслуга будет 13 лет, гражданский стаж 15 лет, увольняюсь по смешанному. На переподготовку по гражданской специальности во время прохождения службы отказывают, говорят только после увольнения. Правомочно ли это?А в честь чего это Вы будете переподготавливаться в служебное время. Уволитесь, тогда и переподготавливайтесь, хоть в охранники, хоть в космонавты.Спросить
![](https://u.9111s.ru/uploads/201611/01/30x30/257027.jpg)
В силу пункта 4 ст. 19 ФЗ "О статусе военнослужащих" военнослужащие - граждане, проходящие военную службу по контракту, общая продолжительность военной службы которых составляет пять лет и более (не считая времени обучения в военных профессиональных образовательных организациях и военных образовательных организациях высшего образования), в год увольнения с военной службы по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе, истечении срока военной службы, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями имеют право пройти профессиональную переподготовку по одной из гражданских специальностей без взимания с них платы за обучение и с сохранением обеспечения всеми видами довольствия в порядке и на условиях, которые определяются Министерством обороны Российской Федерации (иным федеральным органом исполнительной власти и федеральным государственным органом, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба), продолжительностью до четырех месяцев. В случае увольнения указанных военнослужащих с военной службы в период обучения они имеют право на завершение учебы бесплатно.
Неправомочно, после увольнения будете иметь право на переподготовку только за счёт центра занятости.
СпроситьВ этом году заканчивается контракт заключенный в 44 года мне было, в этом году исполнится 49 лет, выслуга будет 9 лет в МЧС и 2 года служба срочная армия, на что надеяться? Дадут дослужить до выслуги по смешанному до 12.6 лет, гражданский стаж 15 лет имею. Если да то как будет выглядеть процедура. Младший нач состав.
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Л.png)
дадут дослужить до выслуги по смешанному до 12.6 лет,гражданский стаж 15 лет имею.
Да нет смешанного стажа, а дадут или не дадут дослужить откуда же нам знать.
СпроситьЯ офицер Росгвардии. В ноябре у меня заканчивается контракт, общая выслуга будет 25 календарных лет. Мне предлагают пройти переподготовку на гражданскую специальность после увольнения в запас. Правомерно ли это?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201901/15/30x30/570939.jpg)
Я в/с по контракту, сержант.42 года. Окончила очное отделение педагогического института в 1991 году, до института не работала. Календарная выслуга составляет 15 лет 2 мес. Гражданский стаж работы 4 года. Контракт заключён до предельного возраста пребывания на в/с. Войдёт ли учёба в институте в выслугу лет, если уходить на пенсию учитывая годы службы и годы гражданской работы?
![](https://u.9111s.ru/uploads/200112/29/30x30/40692.jpg)
В общий трудовой - да, а выслуга уже ни к чему - все равно по п.б собрались
Закон РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I
"О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей"
(с изменениями от 28 ноября, 27 декабря 1995 г., 19 декабря 1997 г., 21 июля 1998 г., 1 июня 1999 г., 6 декабря 2000 г., 17 апреля, 30 декабря 2001 г., 10 января, 4 марта, 29 мая, 12, 30 июня, 25 июля 2002 г., 10 января, 30 июня 2003 г., 29 июня, 22 августа, 29 декабря 2004 г., 2 февраля, 21, 30 декабря 2006 г., 1, 3 декабря 2007 г., 13 февраля, 8 мая, 22 июля 2008 г., 28 апреля, 24 июля, 9 ноября 2009 г., 21 июня, 10 декабря 2010 г., 1 июля 2011 г.)
"Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет
Право на пенсию за выслугу лет имеют:
а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы 20 лет и более;
б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.
При определении права на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктом "б" части первой настоящей статьи в общий трудовой стаж включаются:
а) трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий до дня вступления в силу Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";
б) страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета трудовых пенсий Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
Закон РФ от 20 ноября 1990 г. N 340-I
"О государственных пенсиях в Российской Федерации"
(с изменениями от 19 апреля, 27 декабря 1991 г., 6 февраля, 3 апреля, 25 декабря 1992 г., 15 января, 6, 30 марта, 8 июня, 24 декабря 1993 г., 5 мая, 10 июня, 4 августа 1994 г., 27 января, 7 мая, 22 августа, 9, 17, 20, 27 декабря 1995 г., 7 августа 1996 г., 14, 29 января, 17 марта, 5 мая, 21 июля 1997 г., 28 марта, 11 апреля 1998 г., 25 февраля, 1 июня, 14, 17 июля 1999 г., 2 января, 7 августа, 3, 4 ноября, 29 декабря 2000 г., 16 апреля, 13 июля, 8 августа, 27 ноября, 15 декабря 2001 г.)
"Статья 91. Учеба, включаемая в общий трудовой стаж
Подготовка к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включается в общий трудовой стаж наравне с работой, перечисленной в статье 89 Закона".
СпроситьМне 42 года у меня гражданский стаж 19,8 лет, в данный момент прохожу службу по контракту, в данный момент стаж по контракту 7,3 года плюс 2 года служба в всрф, смогу ли я уйти на пенсию по смешанному стажу в 46 лет и как быть если контракт заключен до 50 лет, имею я право по закону уйти на пенсию по смешанному стажу до окончания контракта.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/31/30x30/042a8b5b2843efa9dffb05ac42aae67c.jpg)
Добрый день, Сергей.
Для увольнения с военной службы необходимо наступление одновременно нескольких условий: возраст 50 лет, 25 лет стажа, из которого не менее половины, то есть 12,5 лет военной службы. Вам служить еще 8 лет.
СпроситьМогу ли я рассчитывать на пенсию по смешанному стажу (военный о гражданский). Военная выслуга 13 лет, гражданский стаж пока 3 года. Уволился в 2012 году. По закону можно получать пенсию после 25 лет смешанного стажа. Мне сейчс 36 лет.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201306/30/30x30/44000.jpg)
В августе 2020 года заканчивается контракт, выслуга лет позволяет пройти переподготовку, в июне 2020 написал рапорт на прохождение переподготовки. В отделе к дров мне сказали, что могут направить меня на курсы после окончания контракта, а если проходить переобучение лдо окончания то освободят от обязанностей военной службы частично. Правомерно ли это?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/А.png)
Профессиональная переподготовка проводится по очной, очно-заочной и заочной формам обучения.
Если Вам будет определена очная или очно-заочная форма обучения в образовательной организации, командир воинской части выдаст Вам направление и издаст приказ о направлении Вас на профессиональную переподготовку. Вы убудете в образовательную организацию и будете считаться прикомандированным от воинской части. Исполнять обязанности военной службы Вы не сможете.
СпроситьМне сейчас 51 год. Был уволен в 2009 году со службы МЧС по сокращению штатов (военный стаж 13 лет), но на тот момент не хватало 1,5 года гражданского стажа до общего стажа 25 лет, и мне тогда было 42 года. Военная пенсия по смешанному стажу не вышла т.к. согласно ФЗ от 12.02.1993 г. № 4468-1 на момент увольнения должен быть возраст не менее 45 лет и общий трудовой стаж 25 лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба.
Могу ли Я в данной ситуации рассчитывать на гражданскую пенсию по выслуге лет по смешанному стажу? Или как-то можно эти годы военной (государственной) службы применить к государственной гражданской службе? Там тоже льготы по выслуге лет.
Евгений.
![](https://u.9111s.ru/uploads/201305/30/30x30/43909.jpg)
Здравствуйте Нет это не одно и тоже И вы эти годы не можете применить к понятию общий смешанный стаж потому что вам нужно было выходить именно с военной службы на пенсию А до неё должен был гражданский стаж и дослужиться до возраста.
СпроситьЯ не мог дослужить потому, что попал под сокращение, а другой возможности дослужить не было.
СпроситьДо 2002 года имею гражданский стаж 3 года 6 месяцев. С 23..07.2002 до 27.06.2017 служба в армии по контракту. Уволилась по несоблюдению условий контракта 27.06.2017.
01.11.2017 по настоящее время работаю по гражданской профессии, в бюджетной сфере. Имею ли я право на досрочную пенсию по смешанному стажу и с какого возраста? Спасибо.
Здравствуйте!
Право на досрочную пенсию по смешанному стажу вы не имеете, так как на такую пенсию надо увольняться со службы, а не с гражданской должности. На пенсию вы сможете выйти только при достижении общегражданского пенсионного возраста.
СпроситьВоенная выслуга составляет-9 лет календарная.4 года 8 месяцев-льготная. Общая выслуга-13 лет 8 месяцев имею ли право на пенсию по смешанному стажу на день увольнения с военной службы гражданский стаж составил 12 лет 5 месяцев.
![](https://u.9111s.ru/uploads/202105/11/30x30/f9bb61d66354d7c95234bbfe7f8b1b4f.jpg)
Офицер стаж службы более 25 лет. Контракт до 2017 года. Квартирой обеспечен.
Пенсия есть.
В части орг. штаты. Должность сокращена. На ниже стоящую должность и должность с переездом в другой регион не согласен. Равноценную должность предложить не могут.
Увольняюсь по оргштатам.
Какие льготы при увольнении по оргштатам у военнослужащего по контракту?
Знаю, что имею право пройти ВВК.
Пройти переподготовку по выбранной гражданской специальности.
Вопрос:
1.Зарплата при увольнении по оргштатам сохраняется в течении года или нет?
2. Удостоверение ветерана военной службы выдается при службе (в части) или в военкомате после увольнения?
3. Какие льготы при увольнении по оргштатам?