Какую поддержку в поиске работы ожидать при увольнении по собственному желанию после более чем 5 лет работы со средней зарплатой 15000 рублей?

₽ VIP

Чем раньше, тем лучше для вас. Не позднее года с момента увольнения. если с момента ухода с работы прошло больше года, то при постановке на учет по безработице будет назначено пособие не в процентах от среднего дохода, а лишь в минимальном размере;

если безработный, уволившийся больше года назад, откажется от обучения или общественно-полезных работ (за плату), то его ждет санкция в виде приостановления выплаты пособия (при условии, что он находится на учете более 3 месяцев);

подходящей для лиц, не работавших больше года, считается любая оплачиваемая работа (даже неквалифицированная).

Статья 30. Порядок определения размеров пособия по безработице

1. Пособие по безработице выплачивается гражданам, уволенным по любым основаниям, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, и устанавливается в процентном отношении к среднему заработку, исчисленному за последние три месяца по последнему месту работы, если они в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имели оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей).

См. Порядок исчисления среднего заработка для определения размера пособия по безработице и стипендии, выплачиваемой гражданам в период профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации по направлению органов службы занятости, утвержденный постановлением Минтруда РФ от 12 августа 2003 г. N 62

2. Пособие по безработице во всех иных случаях, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим); стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва; уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации; уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и имевшим в этот период оплачиваемую работу менее 26 календарных недель, а также гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, устанавливается в размере минимальной величины пособия по безработице.

Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в районах и местностях, где применяются районные коэффициенты к заработной плате, пособие по безработице, установленное в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличивается на размер районного коэффициента.

Статья 33. Размеры пособия по безработице

1. Пособие по безработице гражданам, уволенным по любым основаниям (за исключением указанных в статье 34 настоящего Закона) в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, имевшим в этот период оплачиваемую работу не менее 26 календарных недель на условиях полного рабочего дня (полной рабочей недели) или на условиях неполного рабочего дня (неполной рабочей недели) с пересчетом на 26 календарных недель с полным рабочим днем (полной рабочей неделей), и признанным в установленном порядке безработными, начисляется:

в первом (12-месячном) периоде выплаты:

в первые три месяца - в размере 75 процентов их среднемесячного заработка (денежного довольствия), исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы (службы);

в следующие четыре месяца - в размере 60 процентов;

в дальнейшем - в размере 45 процентов, но во всех случаях не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента;

во втором (12-месячном) периоде выплаты - в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.

2. Размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице ежегодно определяются Правительством Российской Федерации

|Минимальная величина пособия| Максимальная величина |

| | по безработице | пособия по безработице |

————————————————————————————

|2010 год | 850 рублей | 4900 рублей |

"

[/quote]Как получить пособие по безработице: сроки выплат, документы, порядок предоставления.

Содержание:

Кого считают безработным

Что такое пособие по безработице

Кто не может получить статус безработного

Как проводится регистрация

Когда выплата по безработице прекращается

Что обязан делать гражданин, числящийся безработным

Уважительная причина пропуска посещения ЦЗН

Какой размер пособия полагается безработному

Условия получения пособия

Что будет, если пособие получено обманным путем?

Учитывая тяжелую экономическую ситуацию, сейчас практически любой человек может остаться без работы. Причин тому множество, но суть одна: найти работу сложно, а потому не лишним знать, кто имеет право получать помощь по безработице.

В общих чертах порядок получения пособия следующий:

собрать полный пакет документации, необходимой для получения помощи;

обратиться в территориальный центр занятости с заявлением на постановку на учет;

посещать службу согласно графику, который утвердит вам ее специалист (обычно дважды в месяц);

приходить на собеседования на те предприятия, куда даст направления центр занятости.

Рассмотрим весь порядок более подробно.

Кого считают безработным

Согласно нормам ст. 3 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» (далее – Закон) безработные – это все трудоспособные Россияне, которые были зарегистрированы в центре занятости для поиска работы. Таким образом, если Вы на данный момент не имеете официальной работы, но при этом не на учете в службе занятости, то Вы не считаетесь безработным. На учет не поставят иностранца.

Что такое пособие по безработице

Под пособием по безработице понимается денежная помощь тем, которые лишились работы и встали в центре занятости на учет. Сроки, а также размеры выплаты зависят от многих факторов (статьи, по которой работник был уволен, рабочего стажа и ряда иное). На биржу могут стать не только лишь сокращенные работники, но даже те, кто никогда не был официально трудоустроен, в том числе выпускники профессиональных учебных заведений (см. кому платят пособие по безработице).

Итак, согласно ст. 30 Закона право на получение данной помощи имеют:

работники, уволенные по личной инициативе;

работники, уволенные работодателем, в том числе и за виновные действия;

люди, которые никогда не были официально трудоустроены;

те, кто желает восстановить трудовую деятельность после перерыва в год и более.

Многих интересует, можно ли будет стать на учет и получать пособие безработице, если работник был уволен за собственные виновные действия (например, прогул либо пьянство на рабочем месте)? Даже в этом случае не откажут в присвоении статуса, но от основания увольнения зависит размер получаемого помощи.

Кто не может получить статус безработного

Некоторые граждане не могут получить данный статус:

граждане до 16 лет. Общее право на труд граждане РФ получают в 16 лет, поэтому лица младшего возраста не могут быть признаны безработными, ведь они еще не получили права работать;

пенсионеры по старости либо по выслуге лет;

отказавшиеся от 2 вариантов подходящей работы в течение 10 дней со дня подтверждения регистрации в службе;

не появившиеся в центре занятости в течение 10 дней с момента регистрации или не пришедшие на регистрацию для присвоения статуса;

осужденные к уголовному наказанию в виде лишения свободы либо исправительным работам;

предоставившие недостоверные данные об отсутствии заработка либо иные сведения, необходимы для присвоения статуса;

полностью нетрудоспособные инвалиды;

лица, находящие по призыву в армии;

родитель, получающий пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Если по одной из вышеуказанных причин Вам отказали в постановке на учет, то повторное обращение возможно через месяц.

Как проводится регистрация

Итак, как получить пособие по безработице в 2019 году? Порядок довольно простой. Зарегистрироваться гражданин РФ может независимо от места своего фактического проживания, обратившись в любой орган службы занятости. Это особенно удобно для тех, кто живет не по прописке. Для этого следует взять с собой следующие документы:

паспорт;

для инвалидов – программу реабилитации;

дипломы об образовании, а также о повышении квалификации;

трудовую книжку в случае наличия таковой;

документы, подтверждающие прекращение работы (копию приказа или распоряжения об увольнении);

справку о средней зарплате в последние 3 месяца трудовой деятельности.

Особое внимание уделяйте справке с бывшего места работы. Она должна быть сделана на фирменном бланке организации. Проверяйте, чтобы в справке была представлена исчерпывающая информация о датах приема и увольнения, правильные должности.

Ст. 5 Закона предусматривает государственную поддержку гражданам, которые могут испытывать трудности в поиске работы. К этой категории безработных относятся:

граждане до 18 лет;

люди предпенсионного возраста (за 2 года и менее до наступления права на ее назначение);

инвалиды;

освободившиеся с мест лишения свободы;

уволенные с профессиональной военной службы, члены их семьи;

многодетные родители;

одинокие родители, которые воспитывают ребенка-инвалида;

вынужденные переселенцы или беженцы;

граждане возрастом 18-20 лет, которые впервые после получения профессионального образования ищут работу;

граждане, которые пострадали от радиационных аварий.

Если вы подпадаете под одну из вышеуказанных категорий, то следует взять с собой документы, что подтверждают ваш статус.

Решение о присвоении статуса принимается в течение 11 дней с момента обращения в службу. Постарайтесь не забыть о дате, когда вам нужно посетить центр занятости, иначе в случае отсутствия уважительных причин могут отказать в постановке на учет.

Когда выплаты прекращаются

Ст. 35 Закона предусматривает, что снятие с учета и прекращение выплаты по безработице осуществляется в следующих случаях:

если гражданин нашел официальную работу (самостоятельно либо с помощью услуг службы);

если безработный человек проходит профессиональное обучение с начислением стипендии (даже по направлению Центра занятости);

без уважительной причины, в течение месяца и более не посещение ЦЗ;

попытка обманом получить пособие, например, с предоставлением поддельных документов либо недостоверной информации об отсутствии заработка и пр.;

осуждение к тюремному заключению либо исправительным работам;

по письменному отказу от услуг службы;

по назначению пенсии;

в случае смерти лица, имеющего на нее право;

призыв в армию.

Как правило, службы занятости обязывают граждан, которые стоят у них на учете, посещать их дважды в месяц. Пропуск посещения без уважительных причин может стать причиной потери статуса безработного.

Что обязан делать гражданин, числящийся безработным

Посещать ЦЗН для перерегистрации (2 раз в месяц) с трудовой книжкой (дипломом или аттестатом) и паспортом и узнавать о дате следующего посещения.

Получив направление, прибывать к потенциальному работодателю в течение 3 дней на собеседование.

Если вакансии подходящие и работодатель берет Вас на работу принять предложение.

При открытии ИП или поступлении на обучение (очное) незамедлительно сообщать об этом в службу занятости.

После 3 месяцев нахождения на учете либо пойти учится, чтобы сменить специальность (для тех кто никогда не работал или не работал более 1 года), либо принимать участие в общественных работах.

Уважительная причина пропуска посещения ЦЗН

Перечень документов, подтверждающие уважительный пропуск, установлен Приказом Минтруда России от 15.01.2013 №10-н. Итак, данными документами признаются:

листок нетрудоспособности от мед. учреждения;

документы связанные с мероприятиями по военной службе (прохождение военных сборов, медицинского осмотра и т.д.);

документы, подтверждающие, что лицо участвовало в правосудии (для арбитражных заседателей и присяжных);

повестки либо иной документ об участии в следственных действиях в роли понятого, свидетеля, эксперта, переводчика, специалиста или потерпевшего. Но если вызов в роли подозреваемого или обвиняемого, то это неуважительная причина пропуска посещения специалиста центра занятости;

документы, которые свидетельствуют о возникновении чрезвычайных обстоятельств (например, урагана, пожара, аварий в системе водоснабжения, канализации);

документы, которые доказывают, что имело место препятствие со стороны третьих лиц;

документы об отъезде в связи с учебой;

свидетельства о смерти близких родственников в случае наличия документов, которые подтверждают факт родства.

Если Вы полагаете, что Вас незаконно лишили статуса безработного, то можно оспорить решение центра занятости в суде. Если суд признает лишение статуса незаконным, то за все время служба занятости обязана выплатить компенсацию.

Какой размер пособия полагается безработному

Размер получаемых выплат зависит от ряда факторов, включая стаж работы, размера зарплаты, основания увольнения, региона, где проживает безработный (см. расчет пособия по безработице).

Какое пособие по безработице полагается сейчас? В 2019 году впервые за 10 лет уровень пособия увеличили:

минимальный размер помощи составляет всего 1500 рублей,

максимальный – не более 8000;

максимальный размер для лиц предпенсионного возраста - 11280 руб.

Условия получения пособия

С момента признания гражданина безработным ему начинает выплачиваться помощь. Если человек уволен по сокращению штатов либо ликвидации предприятия, то получать пособие будет со дня окончания выплаты предприятием (работодателем) среднемесячной зарплаты, которая полагается в таком случае.

Многие не вполне понимают, сколько времени можно получать пособие, неправильно утверждая, что его обязан платить центр занятости в течение всего периода безработицы. Выплата производится в течение:

6 месяцев - типичный случай;

3 месяцев, если гражданин получает минимальный размер ввиду увольнения по отрицательным мотивам, впервые ищет работы, имеет длительный разрыв в трудовой деятельности, за последний год (перед учетом в ЦЗ) имел оплачиваемую работу менее 26 недель и пр.;

1 год для предпенсионеров.

Но начисление может происходить не каждый месяц (возможны приостановки и пр.), а в течение 1 года, для лиц предпенсионного возраста 1,5 года.

Что будет, если пособие получено обманным путем

Ст. 35 Закона предусмотрена ответственность за незаконно полученное пособие. За такие действия лицо сразу же снимается с учета. Обычно руководство центра занятости предлагает решить проблему полюбовно и погасить задолженность в добровольном порядке. То есть все полученные пособия незаконные и безработный обязан вернуть выплаты.

Далее все документы передаются в правоохранительные органы, которые и занимаются должником. Кроме гражданской ответственности, предусмотрена административная и даже уголовная ответственность.

Уровень ответственности зависит от количества незаконно полученных средств. Если таким образом было получено не более 1000 рублей (ст.7.27 Кодекса РФ об административных правонарушениях), то тогда необходимо заплатить штраф до 5-кратного размера незаконно полученного пособия.

Если сумма присвоенных средств оказалось больше, то за это полагается уже уголовная ответственность. Какое именно наказание выбрать мошеннику, решает суд. Как правило, данное деяние попадает под действие ч. 1 ст. 159 Уголовного кодекса РФ (далее – УК РФ), которая предусматривает:

штраф до 120 000 рублей,

исправительные работы до 1 года,

обязательные работы общей длительностью до 360 часов,

принудительные работы до 2 лет,

ограничение свободы до 2 лет,

арест до 4 месяцев,

лишение свободы до 2 лет.

Если же для получения помощи были использованы поддельные документы, то наказание будет серьезнее. Подделка документации карается ст. 327 УК РФ, которая предусматривает ограничение свободы до 3 лет, арест до 6 месяцев, лишение свободы до 2 лет.

Эта же статья предусматривает ответственность за использование подложных документов – штраф до 80 000 рублей или размера дохода виновного лица за последние полгода, обязательные работы в течение 180-240 часов, исправительные работы до 2 лет, арест до 6 месяцев.

Итак, последствия попытки получить пособие обманным путем достаточно серьезные. Лучше не пытаться обмануть службу занятости и правильно оформлять все документы.

Автор: Ординарцев Роман Валерьевич

Ссылки на законодательные акты

Статья 3 ФЗ "О занятости населения". Порядок и условия признания граждан безработными безработице

Статья 5 ФЗ "О занятости населения". Государственная политика в области содействия занятости населения

Статья 30 ФЗ "О занятости населения". Порядок определения размеров пособия по безработице

Статья 31 ФЗ "О занятости населения". Условия и сроки выплаты пособия по безработице

Статья 33 ФЗ "О занятости населения". Размеры пособия по безработице

Статья 34 ФЗ "О занятости населения". Размеры пособия по безработице отдельным категориям граждан

Статья 34.2 ФЗ "О занятости населения". Дополнительные гарантии социальной поддержки граждан предпенсионного возраста

Статья 35 ФЗ "О занятости населения". Прекращение, приостановка выплаты пособия по безработице, снижение его размера

Постановление Правительства РФ от 15.11.2018 г. №375 "О размерах минимальной и максимальной величин пособия по безработице на 2019 год"

Приказ Минтруда России от 15.01.2013 №10-н

Статья 7.27 КоАП РФ. Мелкое хищение

Часть 1 статья 159 УК РФ. Мошенничество Подробнее ➤ [quote]

Нет, в вашем случае досрочная пенсия не предусмотрена - т.к. уволились вы по собственному желанию - увы. На пенсию сможете выйти только через 2 года

Добрый день Татьяна, могут сделать в Центре занятости запись, но если это стаж после 2002г.,, то не обязательно, все сведения будут занесены на ваш лицевой счет.

Первые три месяца пособие выплачивается в размере 75 % от Вашего среднемесячного заработка за последние три месяца по последнему месту работы; в следующие четыре месяца пособие выплачивается в размере 60 % от среднемесячного заработка, а затем - в размере 45 %.

Однако, если Вы до момента обращения в службу занятости работали менее 26 недель, перерыв с даты увольнения до даты обращения составляет более года - то пособие выплачивается в минимальном размере - 850 руб.

75% от среднемесячной зарплаты несколько месяцев, потом 60% и т.д

для получения пособия из среднего заработка необходимо прежде всего наличие 26 недель оплачиваемой работы в течение 12 мес. до обращения в ЦЗН

Татьяна, не позднее чем через месяц после увольнения необходимо устроиться на новую работу при увольнении по собственному желанию без уважительных причин.

Непрерывный стаж утратил свое значение и теперь учитывается общий страховой стаж, вне зависимости от перерывов в работе,

Двух недельный срок установлен только для уволенных в связи с сокращением или в связи с ликвидацией организации.

Всего хорошего.

Прерывание стажа сейчас для назначения пенсии никакого значения не имеет

4950 рублей в месяц.

Неизвестно, зависит от обстоятельств. От 3750 до 850.