Стаж медсестры в госпитале Министерства обороны РФ может быть прерван при смене работы?
199₽ VIP
Работаю в госпитали, в Филиале № 1"1586 Военный клинический госпиталь " Министерства обороны РФ. Работаю медсестрой, не военной, вольнонаёмной, стаж работы 20 лет. Решила устроится на другую работу, в больницу, там сказали, что стаж мой прерывается, потому что госпиталь не от здравоохранения, законно ли это? Хотелось бы пояснить, мои сослуживцы устраивались в другие больницы, но у них не прерывали стаж.
Возможно, что законно. Возможно требуется работать в системе государственного или муниципального здравоохранения, а не в Минобороне, пусть даже и медсестрой. Если речь идет о специальном стаже, дающем право на дополнительную оплату по выслуге лет в конкретном учреждении. Ознакомьтесь с локальными актами учреждения, Коллективным договором, Положением об оплате труда, ст.8 ТК РФ. Там все указано будет.
При необходимости напишите письменное заявление в учреждение или орган здравоохранения, курирующий данное учреждение. Пусть официально Вам разъяснят.
ТК РФ, Статья 8. Локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права
Работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями.
В случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, работодатель при принятии локальных нормативных актов учитывает мнение представительного органа работников (при наличии такого представительного органа).
Коллективным договором, соглашениями может быть предусмотрено принятие локальных нормативных актов по согласованию с представительным органом работников.
Нормы локальных нормативных актов, ухудшающие положение работников по сравнению с установленным трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, а также локальные нормативные акты, принятые без соблюдения установленного статьей 372 настоящего Кодекса порядка учета мнения представительного органа работников, не подлежат применению. В таких случаях применяются трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, коллективный договор, соглашения.
Спросить
Добрый вечер,
у вас не должен прерываться стаж, дающий право на досрочную пенсию в системе государственного пенсионного обеспечения.
В соотвествии с Постановлением Правительства РФ от 16 июля 2014 г. N 665
"н) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения применяется
список должностей и учреждений, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости
Этим списком предусмотрено, что работа в госпиталях всех наименований в качестве медсестры входит в такой стаж
для каких-то иных выплат и льгот могут быть предусмотрены другие правила исчисления стажа.
Спросить
--- Здравствуйте Ольга, вас неверно проинформировали, а подробный перечень наименований должностей, учреждений и структурных подразделений содержится в постановлении Правительства РФ №781 от 29.10.2002.
Все специальности врачей и иных медработников, которые осуществляют деятельность, направленную на оказание медицинской помощи:
Главные медсестры, медсестры (палатные, участковые, приемного отделения, операционные, кабинетов, процедурных, перевязочных, стерилизационных, по массажу и физиотерапии, патронажные, общей практики, анестезиологи, старшие)
Учреждения
Больницы, госпитали и поликлиники любых наименований[u][/u]Удачи Вам и всего хорошего.
Спросить
Уважаемая Ольга, ваш стаж не может прерван.
Работа в госпиталях всех наименований дает вам право на получение досрочной льготной пенсии в соответствии Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781.
Спросить
, отправили в психоотрическую больницу в этом же городе, так как в госпитале нет такого отделения, может ли мой сын пройти обследование в этой больнице или его отправять в другой военный госпиталь, где есть такой профиль?
За работу в условиях воинской части МО РФ мне выплачивается надбавка за выслугу лет в соответствие с приказом МО РФ от 08 марта 1993 года № 130. С 1999 года приказом Минздрава РФ от 15 октября 1999 года № 377 установлена надбавка за непрерывный стаж работы в организациях (учреждениях) здравоохранения. Я работаю в военном госпитале. Военный госпиталь и учреждение МО РФ и учреждение здравоохранения. Распространяются ли положения приказа Минздрава РФ № 377 от 15.10.1999 на военный госпиталь? Должна ли мне выплачиваться надбавка за непрерывный стаж работы в учреждениях здравоохранения?
18 лет отработала мед. сестрой в военном госпитале г.Мурманск. В 2009 г. ликвидация предприятия и я устроилась в госпиталь МСЧ МВД мед. сестрой г.Мурманск. Мне в отделе кадров сказали. Что мой стаж в Министерстве Обороны не сохраняется.
Бывший военнослужащий. Имею право лечиться в военном госпитале. Получил из госпиталя уведомление о прибытии на лечение, необходимо иметь справку по форме 57-у,главврач ЦРБ г.Ржева отказывает в её выдаче для военного госпиталя. Может выдать только в областную больницу г.Тверь. Я живу в г.Ржев. военный госпиталь находиться в Московской области. Вопрос-законно ли это и если да то на основании каких документов мне отказано.
Я работаю в Главном Клиническом Госпитале МВД России, можно ли мне перевестись в Главный Военный Клинический Госпиталь внутренних войск МВД России?
Являются ли действия руководства ЦРБ противоправными в следующей ситуации: На территории Шебекинской ЦРБ (Белгородская область, граница с Украиной) располагается военный клинический госпиталь. Военврачам госпиталя руководство больницы запрещает проводить необходимые обследования раненых - ФГДС и КТ. Куда лучше обратиться - ведь это абсурд! Спасибо!
Я работала в образовательном учреждении в отделе кадров 12 лет, но сейчас перешла в военный госпиталь, но мой стаж не учтен и я получаю заработную плату по минималке. Хочу спросить на каком основании не засчитывается мой стаж работы хотя я и в госпитале работаю в кадрах?
Можно ли получить квоту на операцию ребенку 2 лет в ту больницу, которую я выбрала? В нашей Тульской Детской Областной Больнице мне предложили другие 3 варианта больниц в Москве, сказали, что на другие больницы, в том числе и та которую я выбрала, квот не выдают. Но меня уже поставили на очередь в эту больницу, и мы были уже на консультации хирурга. Как быть? Звонила в наше местное министерство здравоохранения, и мне там тоже сказали, что квота в Измайловскую больницу не выдается. Правомерно ли ведут себя специалисты нашего здравоохранения?
С уважением Ольга, г.Тула.
Прерывается ли медицинский трудовой стаж при прохождении клинической ординатуры? Через какой промежуток времени после окончания ординатуры необходимо устроиться на работу для сохранения стажа. Что сейчас даёт непрерывный стаж (7 лет работы в больнице и 2 года ординатуры)?
