Удержание начисления заработной платы заместителю директора за учительские часы в каникулярное время - насколько правомерно?

Я работаю заместителем директора в школе. На условиях совмещения должностей веду уроки русского языка и литературы (7 часов в неделю). При получении зарплаты за март выяснилось, что в этом месяце бухгалтер удержал начисления заработной платы за учительские часы. Мотивировал тем, что заместителям директора не оплачиваются учебная нагрузка в каникулярное время (10 д. каникул в марте), а также во время отпуска, командировок. Насколько правомерны такие действия?

Работаю в школе заместителем директора и веду 9 часов как учитель. Доплата за стаж работы распространяется только на учительские часы. На ставку заместителя - нет. Правильно ли это?

Я учитель начальных классов. Моя учебная нагрузка 33 часа в неделю. Когда встал вопрос о продолжительности рабочей недели в каникулярное время (летние каникулы), директор сообщил мне, что я должна находиться в школе 42 часа, прибавив к моей учебной нагрузке (33 часа) классное руководство и внеурочную деятельность (9 часов). Помогите прояснить ситуацию.

Я работаю в школе заместителем директора по воспитательной работе. С сентября ставку завуча сократили до 0,5 ставки. Учебная нагрузка составляет 17 часов. Педагогический стаж считается при такой нагрузке.

Работаю заместителем директора по воспитательной работе в школе. Веду 13 часов в неделю основных предметов в начальной школе (русский язык, математика, литературное чтение) Директор школы запрещает вести часы завучам свыше 9 часов в неделю. Есть ли законные основания для этого? Спасибо.

Что оформляется совместительство или совмещение заместителю директора по учебно-воспитательной работе в школе при нагрузке 1 ставка и при выполнении дополнительной работы учителя русского языка и литературы 7 часов в неделю? Спасибо.

С 2006 года по настоящее время работаю в школе заместителем директора по БЖ и веду уроки ОБЖ 18 часов в неделю, войдет ли данный период в стаж для начисления льготной пенсии?

Работаю в школе заместителем директора по УВР и веду 9 часов физики, имею поставки диспетчера. Назначили и.о. директора, т.к. директор уволился. Скажите, какую доплату я могу иметь за совмещение должностей? Спасибо.

Работаю заместителем директора, одновременно 10 часов педагогической нагрузки (учитель русского языка). Стаж - 25 лет. До недавнего времени платили стимулирующие за стаж (по школьному положению - свыше 10 лет - 1000 рублей). С прошлого месяца эту статью уменьшили соразмерно нагрузке учителя (10 часов). Правомерно ли это? Спасибо.

Я работаю учителем русского языка и литературы в школе. Нагрузка 33 часа. Основная оплата за 18 часов, 15 ч. как совместитель. Правомерно ли это?