Владимир
31.08.2017, 23:34
Правильное рассуждение о виде времени отдыха в соответствии с Трудовым кодексом РФ
Читать ответы (3)
Согласно ст.152,153,154 ТК работа в ночное время, в выходные, праздничные дни оплачивается не менее чем в два раза. НЕ МЕНЕЕ, значит, можно БОЛЕЕ? И это можно установить коллективным договором? Спасибо.
Здравствуйте Ольга.
Конечно можно. Но это обязательно должно быть закреплено в коллективном договоре. Иначе у работодателя будут проблемы с налоговой службой.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 62 из 47 431 Поиск Регистрация
