Основанием для увольнения ли являются неудовлетворительные знания работника при проверке руководством?
Скажите пожалуйста если работник при проверке руководством 2 раза показал неудовлетворительные знания является ли это основанием для увольнения?
Доброго времени суток! Если это предусмотрено обязательными условиями трудового договора сотрудника, то да, могут уволить!
СпроситьДоброго времени суток! Увы, трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях несоответствие работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации.
СпроситьНесоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации (п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). У Вас была проведена аттестация? Или просто знания проверяют.
СпроситьЗдравствуйте! Согласно ст. 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы работника не прошедшего проверку знаний, при этом работник отстраняется на весь период времени до устранения обстоятельств, явившихся основанием для отстранения от работы или недопущения к работе. В период отстранения от работы заработная плата работнику не начисляется.
Спросить