Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Отказ работодателя выдавать справки 2 НДФЛ и трудовой договор - конфликт и его последствия

23.03.2011, 16:36
• г. Санкт-Петербург

Конфликтная ситуация между мной и работодателем в связи с тем, что они не хотят выдавать справки 2 НДФЛ т.к. считают это секретной информацией не подлежащей разглашению и поэтому справки 2 НДФЛ могут смотреть только начальники при этом всём мне не рассчитать мои больничные листы, дородовой и после родовый отпуск. Кроме всего этого у меня нет трудового договора на руках т.к. они считают это тоже секретной информацией и поэтому смотреть его могут только начальники.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Добрый день, Светлана.

Запрашиваемые Вами документы не являются секретными и непосредственно связаны с Вашей трудовой деятельностью. В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель ОБЯЗАН их Вам выдать.

Обратитесь к работодателю с письменным заявлением (отправьте заказным с уведомлением). Если не ответит или откажет, то напишите жалобу в трудовую инспекцию, прокуратуру. Думаю что после этого документы Вам предоставят в кратчайшие сроки.

Спросить

Светлана, в соответствии с ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан" трудовая инспекция обязана ответить Вам в 30-дневный срок с момента получения заявления. Обратитесь в инспекцию повторно, параллельно можно обратиться в прокуратуру и в вышестоящее подразделение трудовой инспекции.

Спросить

Свет, о какой секретной информации идет речь? В суд обращайтесь. Трудовые отношения придется доказывать

С уважением

Спросить

В январе я писала в трудовую инспекцию, но они не отреагировали на моё заявление, что делать в этой ситуации?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги