У меня контракт заканчивается через два с половиной года. Хочу сейчас грамотно уволиться с армии без статьи. Как это сделать.
У меня контракт заканчивается через два с половиной года. Хочу сейчас грамотно уволиться с армии без статьи. Как это сделать.
Все основания указаны в данном законе. Ищите нужное основание
Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе" от 28.03.1998 N 53-ФЗ (последняя редакция)
.
Спросить
Если нет ошм, предельного возраста вы не достигли, состояние здоровья позволяет проходить службу, нет семейных обстоятельств, то можете подать рапорт на увольнение по собственному желанию, указав причины такого решения и подтвердив их документально. Если аттестационная комиссия признаёт их уважительным, то в последующем уволят. Во всех остальных случаях служить до конца контракта или увольняться по отрицательной статье. См. ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе", если какое-либо основание вам подходит, то собирайте документы и подавайте рапорт на увольнение.
Спросить
Служу во ФСИН на зоне 5 лет, уже второй контракт, заканчивается через год, а уволиться необходимо сейчас, так как хочу идти по контраку в армию. Могу ли я уволиться раньше окончания контракта, чтобы без проблем потом устроиться по контракту в армию?
Немогу уволится сработы. Написал заявление о расторжении контракта по соглашению сторон, наниматель дал такой ответ или по статье или работать до окончания контракта. Контракт заканчивается через 2 года. Это рабство какоето получается. Подскажите пожалуйста куда обратится и как уволится чтобы без статьи.
Трудовой кодекс Республики Беларусь
Статья 41. Расторжение срочного трудового договора по требованию работника
Срочный трудовой договор (пункт 2 статьи 17) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности препятствующих выполнению работы по трудовому договору, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора и по другим уважительным причинам.
Факт нарушения законодательства о труде, коллективного или трудового договора устанавливается специально уполномоченным государственным органом надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом.
При расторжении срочного трудового договора в связи с нарушением нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора наниматель выплачивает уволенному работнику выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка.
Для информации:
Постановление Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 26.06.2008 N 4 (ред. от 25.03.2009) "О практике рассмотрения судами трудовых споров связанных с контрактной формой найма работников"
19. Судам надлежит иметь в виду, что досрочное расторжение контракта возможно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности препятствующих выполнению работы по контракту, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора или условий контракта и по другим уважительным причинам (ст. 41 ТК).
При оценке уважительности причин расторжения контракта по требованию работника суд должен учитывать, что указанные истцом причины препятствовали ему выполнять работу по заключенному контракту. К таким причинам могут относиться, например, состояние здоровья, выход на пенсию изменение места жительства, необходимость ухода за больными членами семьи. Доказательства об уважительности причин досрочного расторжения контракта предоставляются истцом.
Если по другому, то договаривайтесь с нанимателем по соглашению сторон.
Спросить
Я военнослужающий по контракту осталось служить полтора года хочу уволится с армии по быстрее как это все сделать грамотно и быстро.
П.6, ст.51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" №53-ФЗ от 28.03.98 военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, по заключению аттестационной комиссии может быть уволен с военной службы досрочно по собственному желанию при наличии у него уважительных причин.
Проживание родителей (семьи) военнослужащего за границей, в странах ближнего или дальнего зарубежья;
отсутствие у военнослужащего возможности содержать семью на денежное довольствие, которое он получает (исходя из прожиточного минимума в данном регионе или исходя из стоимости «потребительской корзины»), при отсутствии у семьи других источников дохода;
содержание и воспитание военнослужащим детей малолетнего возраста, которые воспитываются без отца (матери), при условии нелишения второго родителя его прав, но уклонения от выплат алиментных обязательств (при отсутствии оснований к увольнению по семейным основаниям);
беременность военнослужащей-женщины в совокупности с ухудшением ее здоровья (при отсутствии оснований к увольнению по состоянию здоровья);
смерть близкого родственника, вследствие которой военнослужащий не может продолжать военную службу и др.
Первым делом вам необходимо подать мотивированный рапорт на имя начальника (командира) воинской части, в составе которой проходит служба, о досрочном прекращении контракта. Подробно изложить в рапорте причины и обстоятельства, по которым продолжение службы по контракту не представляется возможным.
И ждите заседания аттестационной комиссии. Аргументируйте свое решение о прерывании контракта перед аттестационной комиссией.
Аттестационная комиссия вынесет резолюцию о том, что причины, названные для досрочного расторжения контракта, признаны уважительными (неуважительными). Но, прежде, она обязана тщательно и всесторонне проанализировать причины, которые побудили вас подать рапорт о расторжении контракта по собственному желанию. Поэтому, после рассмотрения всех причин, аттестационная комиссия может признать эти обстоятельства как уважительными, так и наоборот, неуважительными (большое значение будет иметь то, насколько убедительно вы сможете аргументировать свой рапорт).
На основании выводов аттестационной комисси командир (начальник) части будет принято решение. Независимо от того, какие выводы сделает аттестационная комиссия, окончательная резолюция о досрочном увольнении контрактника с военной службы все-таки выносится командиром (начальником), который наделен правом издавать приказы об увольнении со службы.
Командир (начальник) может принять как положительное, так и отрицательное решение о досрочном прекращении военнослужащим контракта. При этом негативное решение командир имеет право принять даже тогда, когда аттестационная комиссия признала причины, приведенные в рапорте, уважительными.
Для того, чтобы ваш рапорт все же подписали вам необходимо привести максимальное количество обстоятельств и причин, не позволяющих качественно исполнять условия контракта со своей стороны.
Если будет принято отрицательное решение об увольнении, вы можете обжаловать его в суде, обратившись с исковым заявлением, чтобы доказать тот факт, что приведенные вами причины являются уважительными.
П.3, ст.51 ФЗ №53 Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, имеет право на досрочное увольнение с военной службы:
а) в связи с существенным и (или) систематическим нарушением в отношении него условий контракта;
б) по состоянию здоровья - в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограниченно годным к военной службе (за исключением лиц, указанных в подпункте "г" пункта 1 настоящей статьи);
в) по семейным обстоятельствам:
в связи с невозможностью проживания члена семьи военнослужащего по медицинским показаниям в местности, в которой военнослужащий проходит военную службу, и при отсутствии возможности перевода военнослужащего к новому месту военной службы, благоприятному для проживания указанного члена семьи;
в связи с изменением места военной службы мужа-военнослужащего (жены-военнослужащей), связанным с необходимостью переезда семьи в другую местность;
в связи с необходимостью постоянного ухода за отцом, матерью, женой, мужем, родным братом, родной сестрой, дедушкой, бабушкой или усыновителем, нуждающимися по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы по их месту жительства в постоянном постороннем уходе (помощи, надзоре), при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
в связи с необходимостью ухода за ребенком, не достигшим возраста 18 лет, которого военнослужащий воспитывает без матери (отца) ребенка;
в связи с необходимостью осуществления обязанностей опекуна или попечителя несовершеннолетнего родного брата или несовершеннолетней родной сестры при отсутствии других лиц, обязанных по закону содержать указанных граждан;
г) в связи с наделением его полномочиями высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) либо назначением его временно исполняющим обязанности высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) или избранием (назначением) его членом Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации, а также в связи с назначением его судьей военного суда или судьей Военной коллегии Верховного Суда Российской Федерации;
д) в связи с избранием его депутатом Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, депутатом законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации, депутатом представительного органа муниципального образования либо главой муниципального образования и осуществлением указанных полномочий на постоянной основе.
С уважением, юрист Мунасипова Н.В. Спасибо за отзыв.

Антон Николаевич (16.08.2014 в 09:48:49)
Заключение нового контракта дело добровольное, поэтому чтобы уволиться по истечении срока контракта нужно просто изъявить соответствующее желание, насильно военнослужащего никто на военной службе удерживать не имеет права.
Похожие вопросы
Увольнение военнослужащего по организационно-штатным мероприятиямКонтракт закончился, но приказа об увольнении нет. Что делать? Военная ипотека: когда военнослужащий имеет право забрать всю сумму накоплений?
Полезные статьи
Денежная компенсация военнослужащим
Порядок выплат денежных компенсаций военнослужащим
Ведение воинского учета работников в организации
Что необходимо знать о ведении воинского учета на предприятии?
Получение военнослужащими жилья
Порядок получения жилья военнослужащим
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
Консультация юристов
О проекте • Обратная связь • Перейти на полную версию


ЗАДАЙТЕ ВОПРОС ЮРИСТУ
Бесплатно.
Спросить
22.10.15 года заканчивается первый контракт. Хочу уволиться по окончанию контракта. Подскажите как это сделать чтобы все получилось в срок и без проблем. (когда писать рапорт, что нужно знать и тд.)
Здравствуйте, Сергій.
Вам прежде всего необходимо ознакомиться детально с условиями своего контракта, там есть и пункты, касаемые порядка разрыва отношений между сторонами.
СпроситьСлужу по контракту, хочу уволиться с армии без статьи и пойти в мчс, согласно статьи 51 пункта 2 это воз ожно, как правильно это сделать?
Подавайте рапорт руководству. Вам-бы надо, чтобы два ведомства договорились о Вашем переводе как-то... С руководством переговорите.. Это делается.
СпроситьПодскажите как мне лучше уволиться из армии?
Здравствуйте. Основания для увольнения с военной службы указаны в ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе". Посмотрите, может быть подберете какое Вам больше подходит. С уважением, А.Сычиков.
Спросить
