Как ему уволиться (если его не отпускают из-за долга) с минимальными для всех нас потерями?

Мой сын работает на частной фирме уже 11 лет в должностях от грузчика до администратора магазина. Работает официально по трудовой книжке, зарплату получал и белую и черную, ни разу за эти годы не был в отпуске. В феврале 2010 года, он находился в должности кладовщика на складе, в это время у него на складе устроили внеплановый переучет, хотя в январе того же года, проводилась плановая проверка всего склада (никаких нарушений и недостач выявлено не было). А в феврале при переучете (не плановом) была обнаружена недостача в размере 80 000 тыс. руб. На сына наложили штраф на сумму 100 000 тыс. руб. и зарплату всех работников магазинов за 3 дня, т.к. в этих магазинах тоже устроили проверку. В общем долг составил 200 000 тыс. руб. +3% от этой суммы ежемесячно. Зарплату не платят ссылаясь на долг и каждый месяц высчитывают надуманные штрафы. На его просьбу выплатить аванс, часто получает отказ, не смотря на то, что на его еждевении находится мать инвалид и несовершеннолетний ребенок (1 класс), на которую он должен платить алименты. Его попытки пожаловаться в прокуратуру, были пресечены угрозами здоровью и жизни близких. Я как мать, не могу смотреть на этот беспредел, но сын запрещает мне официально обращаться в органы прокуратуры. Как ему уволиться (если его не отпускают из-за долга) с минимальными для всех нас потерями?

С Уважением Марина.