Вадим
10.08.2016, 14:04
Работодатель у работодателя два месяца работал без сертификата. Как это наказуемо мн е и работодателю?
Читать ответы (1)
5 лет работаю в ИП без оформления. Можно ли подать в суд на работодателя и засчитать стаж? И какое наказание понесет работодатель.
Здравствуйте, Наталья!
Нарушение Ваших трудовых прав относится к категории продолжающихся, поэтому срок исковой давности не пропущен. Вы можете обратиться в суд с исковым заявлением об установлении факта трудовых отношений, обязании работодателя внести запись в трудовую книжку и уплатить страховые взносы за весь период работы.
СпроситьЗдравствуйте! Нужно жаловаться в прокуратуру, Согласно ФЗ РФ №59-ФЗ жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), или заказывайте в личку юристу, подается по почте либо вручается лично.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация