Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права работника при переводе на другую должность и увольнении по соглашению сторон

07.07.2017, 00:00
• г. Краснодар

Знакомая очень просила подсказать: Фирма Лабинский филиал ОАО "Черкизовский мясоперерабатывающий завод",работаетофициально с 01.12.16 г. торг. Представителем. 2 недели назад им объявили что переводят на дистрибьютера ИП Расулов (Мин. воды), о з/п всё на словах, обещания свои директор не исполнял последние 3 мес. (обещал корректные планы-так и не сделал). всех торговых представителей хотят уволить по собственному желанию, говоря что у нас нет сокращения, мы вас переводим. Какие у нее права? Может ли не соглашаться на перевод и уволиться по соглашению сторон, если фирма не хочет выплачивать 2 мин. оклада при увольнении?). По закону может ли настаивать на том чтобы увольняли по соглашению сторон? Водителей уволили по соглашению сторон, выплатив 2 оклада и расчёт,т.к. не смогли им предоставить рабочих мест на дистрибъютере.

Читать ответы (2)
Соглашение сторон
Хотят уволить по собственному желанию
Уволиться по соглашению сторон
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток. Пишите жалобу в трудовую инспекцию, и Прокуратуру. Можете заявление в Следственный комитет написать, невыплата заработной платы свыше 2 месяцев влечет уголовную ответственность. Всего наилучшего.

Спросить

Добрый вечер! Вы, конечно, можете подписать соглашение о расторжении трудового договора, но это нарушение законодательства! Вас обязаны сократить! При сокращении у Вас больше льгот. Чем два оклада! Удачи Вам!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 31 из 47 432 Поиск Регистрация

показать ещё

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги