Правомерно ли требование бухгалтерии в предоставление ИНН?
В следующей ситуации: школьник устроился на завод по срочному договору (подработку в летний период). Некоторое время спустя, бухгалтерия стала требовать с него предоставления ИНН и грозится в дальнейшем не выплатить школьнику заработную плату. Правомерно ли требование бухгалтерии? И как наличие ИНН может влиять на выплату ЗП? Школьнику 14 лет и ИНН он не открывал. Трудоустроен был согласно ТК.
Я получаю заработную плату на карту банка ВТБ 24. В связи с тем, что бугалтерия перевела мою заработную плату на счёт другого человека, я вот уже как три месяца я не могу получить свою заработную плату. Я неоднократно обращалась в бухгалтерию, ответ - вина банка. Обращалась в банк, там ответили, что вина не наша, а бухгалтерии. Подскажите, как мне добиться выплаты заработной платы.
Ситуация: в бухгалтерии 1 сотрудник в декрете, в ревизионном отделе 1 сотрудник в декрете, на его месте работает сотрудник по срочному договору на период декрета основного сотрудника. Декретница-ревизор хочет выйти в бухгалтерию на место декретницы. Как в такой ситуации сохранить место в бухгалтерии за бух-ром-декретником, за ревизором в ревизионном отделе, который выходит из декрета в бухгалтерию? И срочника в ревизионном отделе оставить на срочном договоре?
Ситуация следующая:
Брату (16 лет, школьник №1) был куплен мотоцикл, зарегистрирован на мать. Брат дал кататься другу (15 лет, школьник №2), водительских прав конечно у обоих нет. Друг катался-катался и попал в ДТП, по протоколу его сбила маршрутка. Повреждения мотоцикла и травмы тела лёгкие, без вмятин и переломов.
Вопрос такой, а кто виноват в _большей_степени_, мать школьника №1, допустившая езду на своём ТС чужого школьника и попадание его в ДТП; родители школьника №2, допустившие езду на чужом ТС и попадание в ДТП или сами эти, к сожалению, малолетние школьники?
Так же прошу пояснить какие обвинения могут выдвинуть стороны в случае несогласия взглядов в возникшей ситуации.
Заранее спасибо за ответ!
Школьник 13 лет избил школьника 10 лет. Обратились в травмпункт. Вышеуказанный 13 летний школьник постоянно издевается и избивает своих одноклассников и детей младшего возраста. Какие шаги предпринять, чтоб защитить от него детей? Возможно ли для него какое-либо наказание? Спасибо.
Я работаю учителем, заработную плату бухгалтерия делит на две части: аванс и зарплата. Сотрудники бухгалтерии говорят, что с введением 273 ФЗ такая система выплаты заработной платы стала обязательной. Подскажите, пожалуйста правомочно ли это? И можно ли мне требовать не два раза о один и в полном объеме? И подскажите мне законодательство, регулирующее выплату зарплаты, помимо ФЗ 273 и локальных актов школы. Спасибо!
В первом классе школьник сильно ударил др. школьника. Которого ударили у него остались синяки на руках. Как можно привлечь однокласника?
Я работаю в больнице (родильный дом № 15). Бухгалтерия неправильно рассчитала и выплатила мне заработную плату в мае. В аванс июня обещали все доплатить, но получив аванс я поняла.. что доплаты так и не было. В бухгалтерии говорят... доплатят, но теперь только в зарплату июня (т.е. в начале июля). Помогите, пожалуйста. Подскажите рычаги воздействия на бухгалтерию? Спасибо огромное.
Скажите я военнослужащая по контракту имею 2 детей. Одному 10 школьник и 3 год. Подскажите как мне выбить себе отпуск в летний месяц. Так как имею ребёнка школьника?
Могу ли воспользоваться материальной помощью от соц. защиты как малоимущая на покупку компьютера ребёнку школьнику или выплаты для сбора в школу школьника?
