Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Право на сохранение заработной платы по 1 категории при возвращении на работу после отпуска по уходу за ребёнком до 3-х лет и условия получения новой категории

26.07.2017, 10:44
• г. Пермь

Вопрос такой. Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 х лет, досрочно собираюсь выходить на работу. Моя должность - методист в областной организации дополнительного образования, пед.стаж у меня не шёл, просто методист. Была 1 квалификационная категория, которая истекла в декабре 2014 г. (незадолго до этого я ушла в декретный отпуск). Имею ли я право на сохранение заработной платы по 1 категории (которой теперь нет) и с какого времени могу её снова получить (допустим, можно ли после нескольких месяцев работы уже подавать на категорию или нужно выждать какое-то время)? Спасибо.

Читать ответы (4)
Организации дополнительного образования
Сохранение заработной платы
Нахожусь в отпуске по уходу
Ответы на вопрос (4):

День добрый, не имеете вы право на сохранение заработной платы по 1 категории, которой теперь нет, к сожалению, удачи Вам!

Спросить

Спасибо за ответ. Уточняю ещё раз, что интересует также, нужно ли мне выжидать время (2 года, год - и т.п.) или можно не затягивая подавать заявление на категорию?

Спросить

Аттестацию проходить можно по собственному желанию. Другое дело, что заставить Вас это сделать никто не может в течение двух лет после декретного.

Спросить

Здравствуйте, в соответствии с нормами действующего законодательства Российской Федерации с сложившейся практикой вы сможете сразу пожать это заявление.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Пермь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги