Необходимость погашения 150000 рублей по недостаче на работе - возможные наказания и особенности при беременности

На работе выявилась недостача в размере 30000 рублей средняя заработная плата от 7000. В течении какого срока я могу погасить эту недостачу без судебного разбирательства?

Написала заявление об увольнении. Отработав две недели меня попросили продолжить работу с условием что как только передам все дела (работала бухгалтером) я могу спокойно уйти. Дела передать даже по истечении еще 2-х недель так и не получалось не работала программа. Далее на работе выявилась недостача. От работы директор меня отстранил до выявления причин недостачи. Через неделю узнала что в недостаче обвиняют меня и директор уволил меня за прогулы. Можно ли оспорить увольнение за прогулы в суде, и в течении какого срока я должна это сделать?

В магазине недостача директор требует погасить в течении 3 месяцев. Может он написать заявление в полицию, чтоб завели уголовное дело по поводу недостачи? Или он может через суд требовать выплаты денег. Спасибо.

Девушка в положении, не замужем. Отработала пол года, в кассе при проверке выявилась недостача 70000 рублей. Девушка признает что это ее вина. На какое наказание ей следует расчитывать?

Я работала продавцом в магазине и еще 2 продавца вместе со мной. В результате ревизии выявилась недостача в размере 240 тысяч рублей. Я написала расписку, что причину недостачи не могу объяснить, что сумму 80 тысяч обязуюсь выплатить. Я была уволена из этого магазина, устроилась на другую работу, где заработная плата 2700 рублей в месяц. Соответственно платить недостачу мне нечем, я даже не могу взять кредит в банке, так как мне нечем платить. В результате того, что у меня нечем платить недостачу, я отказалась выплачивать её добровольно. Директор магазина будет обращаться в суд. Я хотела узнать, какое наказание мне может назначить суд?

Проработав в магазине 3 месяца неофициально, ни какой материальной ответственности по документам не несла, после ревизии выявилась недостача в 105000 тысяч. Проработав неделю я решила уйти, т.к. оплату за неделю мне не выдали, якобы в счёт недостачи. Через неделю после этого ко мне приезжают оперуполномоченные сотрудники полиции, вытаскивают меня с ребёнком из дома, отвозят в отделение полиции и предъявляют обвинение в хищении денежных средств в размере 95000 рублей у бывшего работодателя.

Можно ли забрать заявление из полиции, если ущерб обвинителя составляет 300 000 рублей, недостача была совершена на работе (истец-продавец в частном магазине). После подачи заявления прошло около месяца. Если вернуть сумму недостачи в течении недели, то может ли пострадавший забрать заявление без ущерба для него. ?

Я написала заявление на увольнение по собств. Желанию. Сделали ревизию, выявилась недостача. В течении 2-х недель я ее погасила. Может ли на основании этой недостачи начальство уволить по статье за кражу.

Работала в ИП, выявилась большая недостача, работала без трудового договора и без материальной ответственности, после выявления недостачи ходила на детектор лжи, он показал что деньги из кассы брала, но так же показал что на личные нужды не брала! ИП требует возместить всю недостачу, и уже ходила в полицию! Какие мне принимать действия?

Сумма недостачи составляет 56000 рублей, ранее человек допустивший недостачу судимости не имел, недостачу допустил по неопытности. Какое наказание будет предусмотрено ст 160 УК РФ? На какое снисхождение может расчитывать виновный?