У меня к вам такой вопроя. Я работаю в молодежном ресурсном центре макатского района. У нас в штате 4 человека. Мы бы хотели увеличить численность штата. На какой закон операясь мы можем это сделать дайте ответ спасибо.

На какой закон опираясь мы можем взять на работу еще одного сотрудника.

Приказ о сокращении численности работников (штата)

В выписке из приказа о сокращении: Приказ о сокращении численности (штата) работников... Приказываю: Произвести сокращение штата (численности) работников... Не противоречат ли шапка приказа и его формулировка? Т.е. мне непонятно, что сокращается численность или штат.

Читать ответы (1)

Вопросы после сокращения штата - перспективы для выведенных работников и возможности остаться в штате

У нас на предприятии сокращение штата, в следствии чего хотят часть работников (9%) вывести за штат. Что может последовать после вывода за штат? Как остаться в штате? (ничего не подписывал)

Читать ответы (1)

Попытки увольнения сотрудника из-за открытых возражений против финансовых схем - как защититься?

Администрация предприятия в лице и.о. генерального директора делает попытки уволить меня с предприятия из-за моих открытых возражений против его, мягко скажем, спорных финансовых схем 17 марта 2008 г. был издан приказ, вводящий изменения в штаты преприятия, касающиеся только того подразделения в котором я работаю. В изменениях к штату моей должности-первый заместитель начальника подразделения-нет. Вместо нее введена должность просто заместителя. И эта должность предложена другому сотруднику. Изменения к штату составлены таким образом, что нет вакантных должностей в подразделении где я работаю (изменениями к штату предусмотрено 25 должностей, сейчас работает 27 человек. Хотят избавиться от меня и еще одного сотрудника). Вопросы: 1. Могут ли существовать одновременно два штата, сколько времени? 2. Если действует основной штат могут ли меня уволить на основании отсутствия вакансий в измененном штате? 3. Что можно предпринять в этой ситуации?

Читать ответы (2)

Планируется сокращение водителя 3 класса - будет сокращение численности персонала или штата?

В штате 5 водителей из них: 1 класса-2 человека, 2 класса - 2 человека и 3 класса - 1 человек. Планируется сокращение водителя 3 класса. Подскажите это будет сокращение численности персонала или все-таки штата?

Читать ответы (1)

Как сохранить штат из 54 единиц при увольнении кадровика и найме рекламного редактора?

В штате 54 единицы. Хотим это количество сохранить. При этом убрать из штата должность кадровика (сократить работника) и ввести должность редактора по рекламе (взять нового сотрудника). Увеличить количество единиц штата нам не согласовывают. Что делать?

Читать ответы (2)

Нормативы численности бухгалтерского учета в организации - каким документом подтвердить необходимость найма бухгалтера?

Работаю главным бухгалтером в казенном учреждении. Численность работников 30 человек. В штате нет экономиста и бухгалтера. Я одна веду всю бухгалтерскую и экономическую работу. У меня вопрос. Существуют ли какие-нибудь нормы по числу работников бухгалтерского учета. Какой подтверждающий документ мне предоставить руководителю для принятия в штат бухгалтера?

Читать ответы (1)

Должность выведена за штат после ухода в декретный отпуск - нарушение закона?

Недавно ушла в декретный отпуск. Сегодня узнала что мою должность упразднили (вывели за штат). В штате было 4 единицы и все декретные, сейчас по штату 3 единицы. Аргументируют тем, что в штате теперь три единицы и поэтому мою вывели за штат, таккак не могут быть 4 единицы, даже если все они жедекретные. Правомерно ли это и на какой ФЗ ссылатся?

Читать ответы (3)

Меня вывели из штата подразделения а в штате бригады я есть, я уже 3 месяца в подвешенном состояние, это же ошибка штаба?

Меня вывели из штата подраздиления а в штате бригады я есть, я уже 3 месяца в подвешеном состояние, это же ошибка штаба?

Читать ответы (1)

Недопонимание судьи - на каком законе основано сокращение штата?

Уволили по сокращению штата, судья на предварительном слушании не увидела разницу между сокращением штата и сокращением числености штата, на какой закон оперется?

Читать ответы (7)

Возможно ли уволиться по ОШМ в новом штате полка для делопроизводителя МТО, перешедшего из полка в бригаду?

Я делопроизводитель МТО войсковой части. Часть разворачивается с полка в бригаду. Переходит на новый номер штата и новую численность личного состава. Моя должность остается, но уже в новом штате части. Вопрос: Могу ли я при данных обстоятельствах отказаться от своей должности в новом штате полка и уволиться по ОШМ?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59