Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Реакция на оскорбление на работе - удар в плечо и возможные последствия

08.08.2017, 07:09
• г. Екатеринбург

Спровоцировали на работе. В ответ на оскорбление ударил сменщика один раз в плечо, без каких-либо последствий для зодровья. Ударил под видеокамерой. Раньше дисц. Взысканий не имел. Могут ли уволить.

Читать ответы (2)
Спровоцировали на оскорбление Взысканий не имеет Один раз
Ответы на вопрос (2):

Вряд ли будет возбуждено уголовное дело. А других оснований для увольнения с работы нет. Удачи. Спасибо за обращение на 9111.

Спросить

Добрый день, уважаемый Юрий

Да конечно могут уволить за нанесение побоев сотруднику во время работы+ могут привлечь к админ ответственности

Удачи Вам и вашим близким!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Фатима Мамутова
20.04.2022, 00:16

Как защититься после провокации клиента на рабочем месте - моя история и советы для других работников

Что если меня спровоцировал клиент на рабочем месте., оскорблением, я в ответ замахнулась иударила по кепке, он в ответ кулаком и завязалась драка. Клиент ударил меня 3 раза. Теперь начальство обвиняет меня. Если меня спровоцировал клиент, могу ли я оспорить и привлечь к ответу. У меня есть свидетели.
Читать ответы (1)
Дмитрий
25.04.2015, 13:20

Меня ударили на работе и теперь грозит увольнение - правовые аспекты и вопросы о доказательствах

На работе ударил механика по ремонту по лицу за оскорбление. Теперь меня хотят уволить. Законно ли это? и вообще как меня могут наказать был один свидетель.
Читать ответы (1)
Иван
07.12.2015, 19:43

Как получить оправдание после нападения без свидетелей в ответ на оскорбление? Советы по действиям в данной ситуации

Я ударил без свидетелей человека который меня спровоцировал оскорблением в мой адрес не цензурной бранью в последствии он за фиксировал побои (перелом челюсти) при каких условиях мне добиться оправдания в мой адрес и как мне действовать в данной ситуации.
Читать ответы (1)
Сергей
06.02.2016, 18:33

Меня спровоцировали плюнули в лицо и оскорбили, я обидчику один раз ударил в область губы, может ли дело до суда, мне 17 лет.

Меня справоцировали плюнули в лицо и оскорбили, я обидчику один раз ударил в область губы, может ли дело до суда, мне 17 лет.
Читать ответы (1)
Алексей
30.01.2020, 18:42

«Работодатель угрожает увольнением из-за отказа работать без выходных»

Я работаю графиком 2\2. У моего сменщика скоро отпуск. Работодатель говорит, что бы я готовился к работе без выходных, так как он не может найти замену моему сменщику. В случае отказа, грозит уволить.
Читать ответы (1)
Валентина Александровна
04.12.2017, 00:04

Ушла с работы на полчаса раньше. Сменщица пришла. Администрация составила акт. Какие возможные последствия?

Ушла с работы на полчаса раньше. Сменщица пришла. Администрация составила акт. Какие возможные последствия?
Читать ответы (4)
Илья
24.11.2013, 01:06

Негативные последствия увольнения без заявлений и отработок на старой работе

У меня возник вопрос, касающийся увольнения. Ситуация такова: Мне предлагают новое место работы, и я хочу просто уйти со старой работы без каких либо заявлений и отработок, то есть, грубо говоря, в один прекрасный день просто не выйти на свою старую работу. Какие ЕЩЁ неприятные последствия для меня может иметь этот вариант, помимо увольнения со старой работы без расчета (за прогул) и занесения в трудовую соответствующей статьи, по которой меня уволили? Материально ответственным на старой работе не являюсь и каких либо хвостов за собой не имею. Заранее спасибо за ответ.
Читать ответы (1)