Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как выйти на работу после учебного отпуска, если хотят отправить в отгулы без согласия - советы для моториста-матроса в ФГУП
₽ VIP

16.05.2011, 21:38
• г. Архангельск

Я работаю в ФГУП мотористом-матросом. Сейчас нахожусь в учебном отпуске. С выходом с сессии меня хотят без моего согласия отправить в отгулы (отгулы есть и не мало) но я хочу выйти на работу. Законно ли это и что мне нужно говорить на работе когда я выйду с сессии.

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Сергей. если у Вас есть отгулы, Вас просто обязаны в них отправить. в противном случае будет переработка.

Спросить

насильно Вас не могут заставить использовать отгулы. это по Вашему выбору, опять же нужно смотреть что у Вас в трудовом договоре по этому поводу прописано.

Спросить

Дело в том что мы работаем навигацию (летом) , а на зиму уходим сначала в отпуск, а потом сразу в отгулы. И эта переработка за прошедший год. Я на данный момент уже и так сижу дома 6 месяцев и после учебного отпуска меня хотят опять отправить на оставшиеся отгулы, т. е. еще примерно на месяц. Когда навигация уже открылась и всех вызывают на работу.

Спросить

Нет не могут, и вы в праве сами выбрать как вам получить компенсацию за переработку, в виде дополнительных дней отдыха или оплатой.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Архангельск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги