Нахожусь в отпуске неделю, отпускные ещё не дали, сказали бухгалтер в отпуске, что мне делать?
Здравствуйте! Нахожусь в отпуске неделю, отпускные ещё не дали, сказали бухгалтер в отпуске, что мне делать?
Здравствуйте. Это нарушение ТК РФ, отпускные вам должны были выплатить за 3 дня до начала отпуска. Вы вправе обратиться с жалобой на действия работодателя в Государственную инспекцию по труду. Также можете обратиться с заявлением в прокуратуру.
СпроситьДобрый день, Марина!
Законодательство регулирует сроки выплаты отпускных и ответственность за их нарушение следующими статьями Трудового кодекса:
ст. 136 (сроки);
ст. 236 (ответственность нанимателя).
Размеры штрафа за несвоевременную выплату отпускных и позднее оповещение о начале отдыха установлены в Кодексе об административных правонарушениях.
Уголовным кодексом регламентируется тюремное заключение для нерадивого работодателя.
Законодательство в области административных правонарушений устанавливает следующие размеры штрафа за несвоевременную выплату отпускных в 2017 году и позднее оповещение о начале отдыха:
для должностных лиц: предупреждение, либо материальный штраф на сумму до 5 тыс. рублей;
для ИП: штраф от 1 до 5 тыс. рублей;
для ООО: штраф в размере от 30 до 50 тыс. рублей.
Предприниматели и организации могут быть наказаны наложением запрета на ведение деятельности сроком до 90 дней. При повторной ситуации с невыплатой отпускных юридическое лицо может быть дисквалифицировано на период до 3 лет.
При невыплате средств по отпуску в течение 2 и более месяцев, для работодателя может наступить уголовная ответственность.
Виды такой ответственности:
штраф до полумиллиона рублей;
штраф в виде зарплаты виновника за 3-летний период;
заключение по арест, максимальный срок которого – 3 года.
Если же из отпускных наниматель выплатил лишь половину суммы и меньше, и задержка составляет более 3 месяцев, то ему необходимо отдать 120 тыс. рублей либо заработную плату за год.
СпроситьНахожусь в отпуске (взяла отпуск на семь дней) через два дня отпуск уже заканчивается а отпускные ещё не выплатили! Выплачиваю ли отпускные только за одну неделю отпуска?
Здравствуйте,
Да, отпускные выплачиваются за любой период отпуска. Исключение - это перенос отпуска, тогда Вам могут сперва отправить в отпуск, а потом выплатить деньги. Если у Вас иная ситуация, то обращайтесь письменно к работодателю. Если не ответят в течение 3 дней, то подавайте на них жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьЗдравствуйте!
Выплатить отпускные вам должны не позднее чем за 3 календарных дня до начала отпуска. Если отпускные вам выплатили не вовремя, то вы можете:
- написать заявление о переносе отпуска на другой срок;
- уйти в отпуск по графику, но требовать выплаты компенсации в размере не менее 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченной суммы отпускных за каждый день просрочки.
СпроситьЯ работаю завхозом в детском саду. С 1 июня пошёл в отпуск на 28 дней. Но бухгалтер мне сказала, что отпускные я получу только в аванс, т.е. 29-30 июня. Считай в отпуске я без денег. Вопрос: отпуск считается с момента получения отпускных и как считать дни отпуска без отпускных?
Нахожусь в очередном отпуске. Выплатили отпускные. Могу ли я уволиться во время отпуска, чтоб не отрабатывать 2 недели? Потребуют ли возврат отпускных?
Можете уволиться в любое время, ПРЕДУПРЕДИВ РАБОТОДАТЕЛЯ ЗА 2 НЕДЕЛИ. Например, написать заявление об увольнении в первый день после отпуска. После отпуска приходите за трудовой книжкой и рассчетом.
Отпускные никто не отберет, Вы их заработали в течение года.
СпроситьДень добрый!
С 17 числа нахожусь в отпуске, выплат нет до сих пор.
Предупреждал об отпуске за 2 недели (написал заявление на отпуск с сохранением зп) В день отпуска было сказано, что нужно писать еще заявление главному бухгалтеру, что бы мне выплатили отпускные до отпуска, а так сейчас заплатят после отпуска. Хочу знать, существует ли выплаты после отпуска или мне просто задерживают деньги специально?
вы имели право не выходить в отпуск, если вам не оплачивали, дополнительного заявления не нужно было. Вам конечно должны оплатить не выплаченные деньги, но предприятие нарушило закон.
СпроситьЗдравствуйте, Роман!
Отпуск предоставляется на основании приказа работодателя. Отпускные должны начисляться накануне отпуска. Если Вам не заплатили отпускные, значит приказа не было, либо он не исполнен.
С уважением, юрист Григорьева Е.Р.
СпроситьЯ сейчас в отпуске нахожусь. Нашла работу, планирую увольняться. Хочу написать заявление за 2 недели до окончания отпуска. Отработала 10 месяцев всего, поэтому дали мне 32 дня отпуска из 35 дней. Авансом получается 3 дня. бухгалтер мне перечислила отпускные уже. она может вычесть или сделать удержание? Или мне лучше 3 дня отработать чтобы не было долга у меня, чтобы Компенсировать то что мне дали авансом? Возможно еще какой то выход есть?
Здравствуйте! При увольнении Вам сделают перерасчет отпускных, сумму вернете. Заявление можно написать за две недели до окончания отпуска. Ст.80 ТК РФ.
СпроситьКак вам удобнее. В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.Спросить
У меня такая ситуация: мои сотрудники за неделю до отпуска заболели Ковидом и их посадили на карантин. Я позвонила нашему бухгалтеру, сообщила об их болезни. Бухгалтер сказала, что им придеться вернуть отпускные деньги, но отпуск на время больничного не продлевается. Почему им нужно вернуть отпускные, и почему больничный не продлится?
Отпуск продлевается на тот срок, на который выписан был больничный, отпускные не возвращаются.
СпроситьНе прав ваш бухгалтер. В соответствии со ст 124 тк рф ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;
Возвращать отпускные не нужно. Это неправомерное требование.
СпроситьЗдравствуйте. Не понятно, почему так решила ваш бухгалтер.
По общему правилу, если работник заболел в отпуске, то работодатель с учетом пожеланий работника должен, либо продлить отпуск, либо перенести его на другой срок (ст.124 ТК).
Уплата пособия по нетрудоспособности производится в том случае, если выздоровление произошло до начала отпуска или если больничный был закрыт в период нахождения сотрудника в оплачиваемом ежегодном отпуске (в том числе и дополнительном). А вот если бы сотрудник заболел во время нахождения в других видах отпуска (в частности, в отпуске за свой счет), то он бы не имел права не только на оплату, но даже и на выдачу больничного.
Исходя из этого, деньги тоже не возвращаются, так как это за отпуск.
СпроситьЗдравствуйте. Наталья Владимировна.
Попросите деликатно своего бухгалтера ознакомиться со ст. 124 ТК РФ. И все вопросы сразу отпадут.
Отпускные деньги сотрудниками не должны возвращаться.
СпроситьКогда я ушел в отпуск мне дали отпускные до того как бухалтер их на считала, дали а потом когда я отгулял его и прошло два месяца мне сказали что удержали с меня некоторую сумму денег т.к. Дали мне много отпускных в перед не насчитав правильно! Можно ли так?
Нахожусь в очередном отпуске согласно графика две недели, но до сих пор не выплатили отпускные мативируя сложной финансовой ситуацией. Написала заявление работададелю о продлении отпуска ещё на две недели. Ответили, что отпуск не переносится. Что делать в такой ситуации?
Вам надо в положенное время выйти на работу и требовать деньги за отпуск.
Хотите ссориться с работодателем, жалуйтесь.
Нет, то просто подождите, но не более 1 года иначе пропустите срок обращения в суд.
СпроситьДобрый день!
По закону Вы имеете право на продление или перенос отпуска.
Статья 124. ТК РФ Продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпускаЕжегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
временной нетрудоспособности работника;
исполнения работником во время ежегодного оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого трудовым законодательством предусмотрено освобождение от работы;
в других случаях, предусмотренных трудовым законодательством, локальными нормативными актами.
Если работнику своевременно не была произведена оплата за время ежегодного оплачиваемого отпуска либо работник был предупрежден о времени начала этого отпуска позднее чем за две недели до его начала, то работодатель по письменному заявлению работника обязан перенести ежегодный оплачиваемый отпуск на другой срок, согласованный с работником.
В исключительных случаях, когда предоставление отпуска работнику в текущем рабочем году может неблагоприятно отразиться на нормальном ходе работы организации, индивидуального предпринимателя, допускается с согласия работника перенесение отпуска на следующий рабочий год. При этом отпуск должен быть использован не позднее 12 месяцев после окончания того рабочего года, за который он предоставляется.
Запрещается непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска в течение двух лет подряд, а также непредоставление ежегодного оплачиваемого отпуска работникам в возрасте до восемнадцати лет и работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда.
Исходя из сказанного выше, Вы можете сообщить работодателю, что у Вас есть законное основание на продление отпуска. Если это не поможет, обращайтесь в трудовую инспекцию.
СпроситьЯ работаю продавцом в магазине (магазин государственный), я ушла в отпуск (уже как 10 дней), но мне не выдают отпускные! Т.к в нашем магазине разрешено давать в долг, мы записывали людей, когда я уже была в отпуске мне предъявили, что мне надо собрать долги тогда мне всё выплатят... позже, бухгалтер выдал мне зарплату, только половину (другой половиной покрыл долги, долги мои закрыты), но отпускные так и не выплатил! Что мне делать? Время идёт,а отпускных всё нет, до бухгалтера не дозвониться... я могу подать в суд на бухгалтера, за то,что он мне выплатил отпускные?
Здравствуйте, да вы можете обратиться в суд. Вам должны были оплатить отпускные.
СпроситьЗавтра отпуск, а отпускных нет. Каков мой ход, хотя бухгалтер сказала что отпускные перевела. Я получаю через банк, ходил в банк, сказали что если бы перевели то они бы были.
1) Идти в отпуск и требовать выплату отпускных с учётом процентов, предусмотренных ст.236 ТК.
2) Написать заявление о переносе отпуска на другой срок согласно ст. 124 ТК.
Спросить