Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Что делать, если работодатель потерял трудовую книжку - суд или трудовая инспекция?

19.08.2017, 11:04
• г. Краснодар

Добрый день, произошла такая ситуация, работодатель отправил труд. Книжку через курьерскую службу, она потеряла её, как лучше поступить в данной ситуации, что бы получить моральнуб и мат. Компенсацию, подать сразу в суд или сначала в труд. Инспекцию, и если подавать в суд то какие бумаги нужны для этого.

Читать ответы (7)
Подать в суд
КАК ПОСТУПИТЬ В ДАННОЙ СИТУАЦИИ
Получить компенсацию
Ответы на вопрос (7):

Доброго времени суток. Вам нужно предъявить исковое заявление о взыскании компенсации материального ущерба работодателю и курьерской службе, в процессе нужно будет изучить договор оказания услуг транспортной компанией и определить виновника.

Спросить

Доброго времени суток! Можете приобщить к исковому заявлению акт об утере трудовой книжки, номерную накладную курьерской службы.

Спросить

В данном случае не имеет смысла обращаться не в трудовую инспекцию, не в суд, поскольку ничего не взыщут в качестве морального вреда. Зря только потратите время и нервы.

Если трудовая книжка утрачена по вине работодателя, то он обязан ее восстанавливать, если отказывается, вот тогда и нужно обращаться в суд или жалобы в трудовую инспекцию. Кроме того, вина в утрате на курьерской службе, а не на работодателе.

Спросить

Какие приложения нужны к иск. заявлению?

Спросить

Обращение в суд возможно, но только после вашей претензии работодателю. Что б трудовую книжку восстановили

если в срок 3 дня со дня получения вашей претензии - не ответят, вот тогда можете в суд обратиться.

Спросить

К заявлению обычно прилагают копии документов, которые имеют значение для дела и имеют непосредственное отношение к заявленным требованиям,

Спросить

Приложения к исковому заявлению в суд должны подтверждать обоснованность предъявленных требований и доказательства на которые истец ссылается в обоснование своих требований. Удачи.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Краснодар - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги